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【判断题】【消耗次数:1】
医院管理新的思维应培育以“职业幸福”为核心的人文管理氛围
①
正确
②
错误
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相关题目
【判断题】
我们应建立以“人文(性)管理”为核心的医院管理体系
①
正确
②
错误
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【多选题】
以人性为核心的人本管理的基本要素有:( )
①
员工
②
环境
③
文化
④
价值观
⑤
社会
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【多选题】
以人性为核心的人本管理的基本要素有:( )
①
员工
②
环境
③
文化
④
价值观
⑤
社会
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【多选题】
信息管理的人文手段包括()。
①
信息存储
②
信息服务
③
信息政策
④
信息道德
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【单选题】
新冠肺炎医院感染防控中,对患者的管理错误的是( )
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【单选题】
《巴塞尔新资本协议》作为银行经营管理新思想的播种者,确立了未来以( )为核心的银行全面风险管理的理念
①
资本管理
②
风险管理
③
市场纪律
④
国家监管
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【判断题】
( ) 职业生涯管理坚持以组织的发展需求为目标。
①
正确
②
错误
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【判断题】
职业幸福额寻找是管理工作的重点、落脚点
①
正确
②
错误
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【单选题】
决策性管理会计以服务于企业提高()为核心。
①
生产效率
②
生产经济效果
③
经济效益
④
经营管理水平
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【多选题】
医院感染管理要求:
①
遵守国家医院感染管理相关法规
②
遵守医疗机构医院感染防控相关制度
③
开展医务人员感染防控知识与技能的培训与考核
④
开展医院感染的监测和暴发感染的监测
⑤
落实医院感染防控措施
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随机题目
【单选题】
5.认为有效的领导方式是领导者采取种种步骤去设计一种环境,提供必要的指导和支持,排除下属达到目标的种种障碍,帮助他们实现目标的理论是()
①
不成熟—成熟连续流理论
②
路径—目标理论
③
菲得勒模型
④
领导行为方式理论
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【多选题】
4.管理方格图中,几种基本的管理(领导)方式是()
①
乡村俱乐部式的管理
②
权威型管理
③
贫乏型管理
④
战斗集体型管理
⑤
中间型管理
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【多选题】
3.在组织中,沟通方式主要有()
①
电子媒介
②
面谈
③
口头沟通方式
④
非语言沟通方式
⑤
书面沟通方式
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【判断题】
1.沟通联络不仅是信息的交流,还包括思想、态度、观点和情感的交流。()
①
对
②
错
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【多选题】
2.有效沟通的关键环节有()
①
译码
②
沟通渠道
③
反馈
④
编码
⑤
沟通主体
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【单选题】
3.在组织系统内,通过正式的组织结构,依据组织明文规定的原则进行的信息传递与交流的渠道是()
①
书面沟通
②
平行沟通
③
正式沟通
④
非正式沟通
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【判断题】
4.非语言沟通本质上是一种间接的方式。()
①
对
②
错
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【多选题】
4.正式沟通的形式主要有()
①
下向沟通
②
纵向沟通
③
斜向沟通
④
横向沟通
⑤
上向沟通
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【单选题】
4.可以说,组织正式沟通中一种有人情味的直接的沟通方式是()
①
非正式沟通
②
正式沟通
③
会议制度
④
面谈
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【单选题】
2.主要依靠体态语言和语调来传递信息的方式是()
①
书面沟通方式
②
电子媒介
③
非语言沟通方式
④
口头沟通方式
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