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【判断题】【消耗次数：1】
耐药性：是指病原体或肿瘤细胞对药物的敏感性降低的一种状态
① 正确
② 错误
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相关题目
【单选题】 药物的耐药性是指人体对药物的反应性（）
①  降低
②  增强
③  先增强后降低
④  先降低后增强
⑤  增强-降低-增强
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【单选题】 反复多次用药后，人体对药物的敏感性降低称为
①  习惯性
②  成瘾性
③  耐药性
④  依赖性
⑤  耐受性
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【单选题】 反复应用药物后，人体对药物的敏感性降低
①  习惯性
②  成瘾性
③  依赖性
④  耐受性
⑤  抗药性
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【单选题】 随着年龄增长，老年人对药物的敏感性发生改变，下列药物中老年人敏感性降低的是（ ）
①  哌替啶
②  地高辛
③  美托洛尔
④  华法林
⑤  庆大霉素
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【单选题】 肺炎链球菌对下列药物耐药性最高的是（ ）
①  克林霉素
②  莫西沙星
③  复方新诺明
④  左氧氟沙星
⑤  红霉素
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【单选题】 反复用药后，机体对药物的敏感性降低，此现象称
①  治疗作用
②  不良反应
③  副作用
④  毒性反应
⑤  耐受性
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【单选题】 克雷伯菌属对下列药物耐药性最低的是（ ）
①  头孢西丁
②  庆大霉素
③  替加环素
④  氨苄西林
⑤  TMP-SMZ
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【单选题】 对四环素不敏感的病原体是：
①  革兰阳性球菌
②  结核杆菌
③  革兰阴性菌
④  肺炎支原体
⑤  立克次体
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【判断题】 细菌对四环素类药物有较明显的耐药性。
①  正确
②  错误
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【单选题】 利率敏感性资产和敏感性负债的差额表示
①  利率敏感性资金
②  到期收益
③  利率敏感性缺口
④  久期
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随机题目
【单选题】 在人力资源开发的原则中，以（ ）促进发展，让人力资源开发活动走在开发者素质发展前。
①  开发
②  培训
③  激励
④  管理
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【单选题】 （ ）把个人发展需要与组织发展联系在一起，形成人力资源开发的合力。
①  组织发展
②  培训与开发
③  职业生涯管理
④  职业管理
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【单选题】 通过对狗等动物的训练研究，提出条件反射学说的著名学者是（ ）。
①  桑代克
②  斯金钠
③  华生
④  巴甫洛夫
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【单选题】 丹尼尔?温特兰德基于多家企业的个案研究，提出了( )。
①  学习型组织
②  与公司战略匹配的培训战略
③  领导力开发模型
④  战略性员工培训模型
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【单选题】 （ ）是学习管理知识和管理艺术的有效途径。
①  体验式学习
②  商业游戏
③  角色扮演
④  管理能力开发
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【单选题】 （ ）的最大特点就是“在参与中学习”，强调“先行后知”。
①  户外拓展训练
②  行动学习
③  沙盘模拟
④  教练
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【单选题】 孔子提出的“不愤不启，不悱不发”是要求在教学法中贯彻：（ ）。
①  立志原则
②  启发原则
③  博学原则
④  慎思原则
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【单选题】 在采用差异化战略的企业中，下列不属于培训重点的是 ( )。
①  加强培训
②  为员工创新提供支持
③  给员工更大的自主权
④  培训严谨的工作态度
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【单选题】 根据学习的定义，下列现象中属于学习的是 （ ）。
①  蜜蜂采蜜
②  猴子练攀爬
③  病症导致的行为改变
④  儿童模仿别人的行为
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【单选题】 人力资源开发中的（ ）是招聘工作的后续工作。
①  新员工入职培训
②  薪酬管理
③  人力资源规划
④  劳动关系管理
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