答案查看网,轻松搜题/搜资源
登录
×
登录账号
记住密码
立即注册
忘记密码
×
注册
使用微信扫描二维码,获取账号密码后免费查看答案
前往登录
忘记密码
×
忘记密码
使用微信扫描下方二维码,即可找回您的账号密码
前往登录
立即注册
搜题/搜资源
【多选题】【消耗次数:1】
根据左右心腔或大血管间有无分流和临床有无青紫,可将先天性心脏病分为()类
①
A左向右分流型
②
B右向左分流型
③
C无分流型
④
D上向下分流型
参考答案:
复制
纠错
➡️如需代学继续教育,请点击这里
相关题目
【判断题】
右向左分流型也叫无青紫型。
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【单选题】
下列不属于左向右分流型的心脏病是?
①
室间隔缺损
②
房间隔缺损
③
动脉导管未闭
④
法洛四联征
查看完整题目与答案
【单选题】
属于左向右分流型先心病的是()
①
房间隔缺损
②
大血管错位
③
肺动脉狭窄
④
主动脉缩窄
⑤
完全型大动脉转位
查看完整题目与答案
【单选题】
属于左向右分流型先心病的是
①
房间隔缺损
②
肺动脉狭窄
③
主动脉缩窄
④
法洛四联症
查看完整题目与答案
【单选题】
属于右向左分流型先心病的是()
①
房间隔缺损
②
法洛四联症
③
室间隔缺损
④
动脉导管未闭
⑤
心力衰竭
查看完整题目与答案
【单选题】
属于右向左分流型先心病的是()
①
房间隔缺损
②
法洛四联症
③
室间隔缺损
④
动脉导管未闭
⑤
肺动脉口狭窄
查看完整题目与答案
【判断题】
无分流型包括肺动脉狭窄和主动脉狭窄。
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【单选题】
先天性心脏病房间隔缺损左向右分流出现于
①
收缩期
②
收缩晚期及舒张期
③
舒张期
④
收缩期及舒张早期
⑤
收缩晚期及舒张早期
查看完整题目与答案
【判断题】
左向右分流行又称潜伏青紫型。
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【单选题】
先天性心脏病姑息性手术中体一肺分流术最常用于( )
①
主动脉缩窄
②
共用动脉干
③
肺动脉闭锁
④
室间隔缺损
⑤
完全性肺静脉畸形引流
查看完整题目与答案
随机题目
【单选题】
领导者以自身的专业知识、个性特征等影响或改变被领导者的心理和行为的力量是他的()。
①
法定权利
②
奖惩权力
③
组织权力
④
自身影响力
查看完整题目与答案
【单选题】
即时控制通常指的是()。
①
现场控制
②
前馈控制
③
反馈控制
④
全面控制
查看完整题目与答案
【单选题】
()的最大的优点在于它持久、有形、可以核实。
①
口头沟通
②
非语言沟通
③
书面沟通
④
电子媒介沟通
查看完整题目与答案
【单选题】
当领导者面对一个非处理不可的事情时,不直接处理,而是先搁一搁,去处理其他问题。这种调适人际关系的方法就是()。
①
不为法
②
糊涂法
③
缓冲法
④
转移法
查看完整题目与答案
【单选题】
根据赫塞—布兰查德提出的情境领导理论,在下属虽然有积极性,但缺乏足够的技能的情况下,应采用的领导风格是()。
①
高工作—高关系
②
低工作—低关系
③
低工作—高关系
④
高工作—低关系
查看完整题目与答案
【单选题】
管理的各项职能构成了一个完整的管理循环过程,而()始终是一次管理循环过程的终点,同时又是新一轮管理循环过程的起点。
①
计划
②
控制
③
协调
④
指挥
查看完整题目与答案
【单选题】
下级不愿意向上级传递坏消息,怕被上级认为自己无能;而上级也可能没有注意到下级的贡献,把下级的贡献归到自己头上,引起下级不满。这种引起沟通组织障碍的原因是()。
①
地位差异
②
目标差异
③
缺乏正式沟通渠道
④
协调不够
查看完整题目与答案
【单选题】
关于领导者与管理者的权力来源,下列描述准确的是()。
①
两者的权力都源自职位
②
领导者的权力源自职位
③
管理者的权力源自职位
④
管理者的权力源自自身
查看完整题目与答案
【单选题】
依据控制措施作用的()不同,控制可分为现场控制、前馈控制和反馈控制。
①
内容
②
范围
③
对象
④
环节
查看完整题目与答案
【单选题】
沟通的深层次目的是()。
①
展示才能和影响力
②
将信息传递给别人
③
将工作布置下去
④
激励或影响人的行为
查看完整题目与答案