【单选题】【消耗次数:1】
根据五行相生规律确立的治法是()
A.培土制水
B.抑木扶土
C.益火补土
D.泻南补北
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【单选题】 根据五行相克规律确立的治法是()
①  A.培土生金
②  B.益火补土
③  C.金水相生
④  D.抑木扶土
【判断题】 五行是指木、火、土、金、水五种物质。
①  正确
②  错误
【判断题】 培土生金法的理论基础是五行相生
①  正确
②  错误
【单选题】 泻南补北的理论基础是()
①  A.五行相克
②  B.五行相生
③  C.五行相乘
④  D.五行制化
【多选题】 据五行相克理论确定的治法是( )
①  佐金平木法
②  扶土抑木法
③  泻南补北法
④  培土制水法
⑤  金水相生法
【判断题】 五行中,水是土的所胜
①  正确
②  错误
【单选题】 在支付结算中充当中介机构的是( )。   A.   B.   C.   D. 【答案】D。
①  工商局
②  单位
③  个人
④  银行
【单选题】 下列各项中,代表政府设置国库单一账户体系的是( )。 A. B. C. D.
①  中国人民银行
②  国有商业银行
③  政府机关
④  财政部门
【判断题】 五星联珠指金、本、水、火、土五行星同时并见于一方。
① 
② 
【单选题】 表格中的一个单元格可以进行下列哪个操作?A. B. C. D.
①  只能拆分为两个
②  只能拆分为三个
③  只能拆分为四个
④  可以拆分为多个
随机题目
【单选题】 以下不属于特殊就业群体就业保障范围的是( )。
①  残疾人
②  退役军人
③  未满16岁的未成年人
④  少数民族人员
【单选题】 ( )不仅是劳动就业权实现的内在要求,也是国家保障公民生存权的重要举措。
①  促进就业
②  平等就业
③  自由择业
④  就业保障
【单选题】 未成年工是指年满( )周岁未满18周岁的劳动者。
①  14
②  15
③  16
④  18
【单选题】 下列主体中,不属于《中华人民共和国劳动法》适用范围的是( )。
①  在我国境内设立的外商独资企业
②  我国公民在境外设立的独资企业
③  我国境内设立的民办非企业单位
④  我国境内设立的个体经济组织
【单选题】 劳动法律关系产生的标志是( )。
①  劳动者到用人单位参加劳动
②  用人单位与劳动者依法签订劳动合同
③  用人单位为劳动者发放劳动报酬
④  用人单位为劳动者缴交社会保险费
【单选题】 现行《中华人民共和国劳动合同法》于( )开始实施。
①  1995年1月1日
②  2007年6月29日
③  2008年1月1日
④  2008年9月18日
【单选题】 下列关于劳动就业基本原则的说法,错误的是( )。
①  国家通过促进就业帮助公民实现劳动就业
②  国家以市场作为劳动力资源配置的基础性手段
③  我国公民不论民族、性别、宗教信仰的不同,均享有平等的就业机会
④  用人单位可以就不同岗位适当提高妇女劳动者的录用标准
【单选题】 下列关于劳动关系的说法,错误的是( )。
①  狭义的劳动法指《中华人民共和国劳动法》
②  劳动法是调整劳动关系以及与劳动关系有密切联系的其他社会关系的法律规范
③  劳动法只调整劳动关系
④  劳动法的作用是保护劳动者的合法权益、协调稳定劳动关系
【单选题】 以下能成为劳动法律关系用人单位主体的是( )。
①  XX市人民法院
②  XX民办大学
③  XX会计师事务所
④  以上都是
【单选题】 下列关于劳动法的说法,错误的是( )。
①  狭义的劳动法指《中华人民共和国劳动法》
②  劳动法是调整劳动关系以及与劳动关系有密切联系的其他社会关系的法律规范
③  劳动法只调整劳动关系
④  劳动法的作用是保护劳动者的合法权益、协调稳定劳动关系