外科运用补法的适应证是( )

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外科运用补法的适应证是( )

① A.精神衰疲

② B.元气虚弱

③ C.脓水清稀

④ D.坚肿不消

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【多选题】外科运用补法的适应证是( )

① A.精神衰疲

② B.元气虚弱

③ C.脓水清稀

④ D.坚肿不消

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① 工商局

② 单位

③ 个人

④ 银行

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【单选题】下列各项中，代表政府设置国库单一账户体系的是（）。 A. B. C. D.

① 中国人民银行

② 国有商业银行

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【单选题】表格中的一个单元格可以进行下列哪个操作？A． B． C． D．

① 只能拆分为两个

② 只能拆分为三个

③ 只能拆分为四个

④ 可以拆分为多个

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【单选题】一般情况下，上市公司适用的税款征收方式是( )。　　A.　　 B.　　C.　　D.

① 查验征收

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① 维普数据库

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③ CNKI

④ SinoMed

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【单选题】货币购买力指数是（）的倒数。A.物价指数 B.货币币值 C.商品价格 D.劳务价格

① 物价指数

② 货币币值

③ 商品价格

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【多选题】网上银行提供的金融服务可以分为：（）??A.静态信息B.动态信息C.帐户信息D.在线交易?

① 静态信息

② 动态信息

③ 帐户信息

④ 在线交易?

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① A.汛情数据

② B.基础数据

③ C.实时数据

④ D.台账数据

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【多选题】广义的文本思想包括：A.作者之意旨 B. 文本之含义 C. 读者之理解 D.情绪的宣泄

① 作者之意旨

② 文本之含义

③ 读者之理解

④ 情绪的宣泄

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① 对

② 错

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① 对

② 错

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【判断题】 “富二代”“官二代”属于人力资源中的人才。

① 对

② 错

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① 对

② 错

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【单选题】人力资源的双重性特征是指（）。

① 生产性和能动性

② 生产性和消费性

③ 可用性和有限性

④ 生物性和社会性

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【判断题】在战略人力资源管理阶段，人力资源管理更注重“动”的因素，在企业里倡导和培养重视人才、开发人才、有效配置人才、激励人才。

① 对

② 错

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【单选题】度量人力资源的指标是劳动者的（）。

① 流量

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【单选题】从人力资源管理的角度看，在一切资源中，最为重要的资源是（）。

① 信息资源

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③ 物力资源

④ 人力资源

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【单选题】 1954年，最早明确提出人力资源概念并被认可的是（）。

① 加里&#8226;德斯勒

② 约翰&#8226;罗杰斯&#8226;康芒斯

③ 彼得&#8226;德鲁克

④ 泰勒

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【单选题】人力资源管理在人与事的匹配上，是（）。

① 不考虑人的特征

② 被动地使人适应事情的需要

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④ 注重人的开发和培养

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