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【单选题】【消耗次数：1】
（）年，人社部下发《事业单位工作人员处分暂行规定》。
① A.2009
② B.2010
③ C.2011
④ D.2012
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①  A 单位
②  B 市
③  C 省
④  D 国家
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①  A 在处分期间不得晋升职务
②  B 在处分期间不得晋升级别
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④  D 影响到事业单位工作人员的考核
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①  A 管理岗位
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①  A 嘉奖
②  B 记功
③  C 记大功
④  D 晋级
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④  D 福利
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【多选题】 事业单位工作人员，有以下行为的，直接给予记过以上处分。（?）?
①  A 泄露国家秘密
②  B 贪污、索贿、受贿、行贿、挪用公款
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④  D 违章指挥、违规操作，未造成不良后果
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①  正确
②  错误
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【判断题】 事业单位工作人员享受国家规定的福利待遇。
①  正确
②  错误
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【判断题】 事业单位工作人员在受处分期间终止或解除聘用合同的，处分期满后，自然解除处分。?
①  正确
②  错误
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【判断题】 事业单位及其工作人员不必参加养老金缴费。
①  对
②  错
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①  正确
②  错误
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【判断题】 写工作总结一定要全面、如实地反映情况，所以要把做过的所有事情都写进总结中。
①  正确
②  错误
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【判断题】 总结多采用陈述性语言，鉴定多是评价性语言。（ ）
①  正确
②  错误
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【判断题】 写作单位总结时，党的方针政策只是作为参考内容，不能作为衡量成绩的依据。（ ）
①  正确
②  错误
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【判断题】 能否找出工作中带有规律性的认识，从而用来指导今后的工作，这是衡量一篇总结写作质量高低的重要标准。
①  正确
②  错误
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①  正确
②  错误
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【判断题】 调查报告的典型性是指被调查研究的对象本身具有典型意义，能够体现时代精神。
①  正确
②  错误
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①  正确
②  错误
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①  正确
②  错误
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①  正确
②  错误
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