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【单选题】
职业生涯
的确立
阶段
是
在
( )
①
从出生到14岁
②
15岁到24岁
③
25岁到44岁
④
45岁到65岁
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【单选题】
职业生涯
的探索
阶段
是
在
( )
①
从出生到14岁
②
15岁到24岁
③
25岁到44岁
④
45岁到65岁
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【单选题】
职业生涯
的维持
阶段
是
在
( )
①
从出生到14岁
②
15岁到24岁
③
25岁到44岁
④
45岁到65岁
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【判断题】
人们一般把
职业生涯
周期分为三个
阶段
,
职业生涯
早期、
职业生涯
中期,
职业生涯
后期。
①
正确
②
错误
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【单选题】
职业生涯
发展
阶段
理论,以年龄为基础分析
职业生涯
发展过程分为()个
阶段
。
①
三
②
四
③
五
④
六
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【单选题】
适合学生使用
的确
定
职业生涯
目标的测试方法
是
( )。
①
MBTI
职业
性格测试
②
职业
锚定位测评
③
霍兰德SDS
职业
兴趣测试
④
贝尔宾团队角色测试
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【判断题】
( ) 员工
在
个人
职业生涯
早期发展
阶段
的
职业生涯
管理重点
是
自我学习、提高,并定位
职业
发展方向。
①
正确
②
错误
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【多选题】
传统
职业生涯
发展经历了( )这几个
阶段
。
①
探索
阶段
②
立业
阶段
③
维持
阶段
④
多元
阶段
⑤
离职
阶段
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【多选题】
职业生涯
常规管理包括
①
A.
职业生涯
规划 B.
职业生涯
发展
②
职业生涯
调整
③
职业生涯
退出
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【单选题】
职业生涯
规划的核心
是
( )。
①
职业
的选择
②
职业生涯
路线
的确
定
③
职业生涯
目标的设定
④
行动计划的制订
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