【判断题】
近年来，文化力的作用日益明显，这是企业文化得以迅速发展的重要原因。
【判断题】
德国企业文化的理论源泉是泰勒的科学管理理论。
【判断题】
企业文化建设的最高境界是让文化理念融在思想里，沉淀在流程中，落实到岗位上，体现在行动中，要达到这一境界，企业文化传播必不可少。
【判断题】
企业文化的冲突有多种表现形式，主要体现在主文化与亚文化的冲突、群体文化与个体文化的冲突上。
【判断题】
一个企业文化体系融合的异质文化越少，就越具有适应性和生命力。
【判断题】
推崇个人能力主义是美国企业文化最重要的特征。
【多选题】
坚持“以人为本”的企业文化建设主旨，其主要实践途径包括（ ）。
【判断题】
企业文化成为一种稳定的管理方式是在美国企业实现的。
【判断题】
同一文化大背景下各国企业文化的不同，源于不同的民族传统。
【判断题】
企业文化变革的根源在于企业生存、发展的客观条件发生了根本性的变化。
