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【判断题】
马斯洛人本主义心理学创始人之一。

正确
错误
【判断题】
马斯洛提出的人类需要层次:生理需要、安全需要、社交需要、尊重需要、自我实现需要

【单选题】
如果一个管理者非常熟悉而且能灵活应用马斯洛需要层次理论,那么在下表所列错误中,他最不可能犯哪一项错误( )

违背双因素理论
违背期望理论
违背公平理论
违背强化理论
【单选题】
人本主义大师马斯洛认为人需要分为五个层次,其中最基本需要为生理需要和(???)。

爱和归属感需要?
安全需要?
尊重需要?
自我实现需要
【单选题】
马斯洛划分5个需要层次中,生理需要和安全需要属于物质需要,社交需要、尊重需要、自我实现需要属于精神需要。该说法( )

正确
错误
【单选题】
小明一名外企职员,经常与其他同事组成项目小组,共同合作,虽然小明仅在公司工作了短短一年时间,但已经有了很广的人脉,很受同事们喜爱。那么,根据马斯洛需求层次理论,这满足了小明哪项需求

社会
尊严
成就感
物质
【判断题】
美国人本主义心理学家马斯洛将人类需要按由低级到高级顺序分成5个层次

正确
错误
【单选题】
美国著名心理学家和行为学家亚伯拉罕·马斯洛提出了( )

需要层次理论
双因素理论
期望理论
公平理论
【单选题】
马斯洛认为一个人所有需要中最重要需要是

安全需要
自我实现需要
生理需要
社交需要
【单选题】
根据马斯洛需求层次论,下列需求哪项按从低到高顺序排列? (1) 就业保障 (2) 上司对自己工作赞扬 (3)工作挑战性 (4) 同乡联谊会 (5) 满足标准热量摄入量食品

(5)(1)(4)(2)(3)
(5)(4)(1)(3)(2)
(5)(4)(1)(2)(3)
(5)(1)(3)(4)(2)