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【单选题】
总产出通常用（? ）来衡量。

① 国内生产总值
② 国民生产总值
③ 物价指数
④ 国家生产总值
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【判断题】
工作满意度高的员工一定是绩效高的员工。

① 正确
② 错误
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【多选题】
绩效评价分为（　　）三种方式。

① 单位自评
② 内部审计
③ 部门评价
④ 财政评价
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【多选题】
绩效定量管理法采用了三类评价方法（）。

① 绝对评价法
② 描述法
③ 相对描述法
④ 相对评价法
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【单选题】
运用行为评价法对儿童进行社会教育，不需要注意( )。

① 行为评价法应以正向引导为主
② 行为评价要及时、一致
③ 评价可以稍后进行
④ 评价要具体，避免空泛
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【单选题】
由数名评价者对被评价者过去的工作状况、行为和成果进行回顾、总结、制定出下一个考核期的绩效指标，这种绩效指标提取方法叫（）

① 业务流程分析法
② 个案分析法
③ 问卷调查法
④ 经验总结法
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【单选题】
通过考评能够让人们了解被考评者或所评价岗位的情况体现了员工考评的 （ ）。

① 评价功能
② 区分功能
③ 反馈功能
④ 管理功能
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【判断题】
图解式评价法是业绩评价中使用最为广泛的考评方法，是最简单和运用最普遍的工作绩效评价技术之一。

① 正确
② 错误
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【判断题】
广告理论的是与非,优与劣绝对不能用纯粹逻辑方法来推论()

① 正确
② 错误
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【单选题】
绩效的（ ）说明员工的绩效会随着时间的推移发生变化。

① 发展性
② 动态性
③ 多维性
④ 多因性
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