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【多选题】
设计职业生涯目标的原则有

① 实际性
② 清晰性
③ 挑战性
④ 专一性
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【单选题】
（　　）是公职人员职业生涯开始时或任新职时所经历的第一种类型的培训。

① 任职培训
② 初任培训
③ 专任培训
④ 技能培训
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【判断题】
职业生涯的无界性意味着职业生涯应该关注某项工作或职位，而不是关注雇员本人。

① 正确
② 错误
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【多选题】
员工职业生涯规划的步骤包括（ ）。

① 剖析自我
② 分析环境
③ 评估职业与岗位
④ 选择职业目标
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【单选题】
职业生涯规划的第一步应该是（ ）。

① 寻求职业目标
② 努力实现目标
③ 正确评价自己
④ 明确社会需求
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【单选题】
属于职业生涯规划重要性的是（ ）。

① 认识自我、发展优势
② 指导人们制定人生发展目标、确定方向
③ 满足一时物质欲望
④ 盲目选择
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【多选题】
职业生涯规划评估的方法包括

① 反思法
② 调查法
③ 对比法
④ 求教法
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【单选题】
不是影响职业生涯规划内在因素的是（ ）。

① 人才市场机制
② 性别因素
③ 受教育因素
④ 身心健康
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【单选题】
在职业生涯管理中，最大的、最持久的动力是（ ）。

① 职业期望
② 教育背景
③ 职业机会
④ 职业兴趣
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【单选题】
关于职业生涯规划策略描述错误的是（ )。

① 要及时
② 认真评估之前的问题
③ 在行动前反思
④ 以上都不正确
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