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【单选题】
合理规划生涯，提高就业满意度，这是职业生涯规划对于（ ）的重要意义。

① 个人
② 社会
③ 亲朋好友
④ 家庭
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【多选题】
职业生涯目标的特性有（ ）。

① 阶段性
② 动态性
③ 专注性
④ 稳定性
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【单选题】
职业生涯评估的要点不包括（ ）。

① 抓住一两个关键目标
② 发觉最新的需求
③ 强化优势
④ 找准突破方向
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【单选题】
在制定职业生涯规划时，剖析自己确定自己能力、分析生涯选择途径、规划发展目标，这是那一种角色定位？（ ）

① 人力资源部
② 主管
③ 员工
④ 专家顾问
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【单选题】
职业生涯规划包括（ ）。

① 以上都是
② 组织规划
③ 环境规划
④ 理想规划
⑤ 职业规划
⑥ 自我规划
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【单选题】
职业生涯发展是指为达到（ ）的各种职业目标进行的知识、能力和技术的发展性培训、教育等活动。

① 职业升迁
② 职业生涯规划
③ 职业声望
④ 职业薪酬
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【单选题】
在15岁至24岁，个体通过学校、社团、休闲活动、打零工等机会，对自我能力及角色、职业做出探索，此时处于职业生涯的哪一个发展阶段？（）

① 成长期
② 探索期
③ 建立期
④ 维持期
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【单选题】
外部职业生涯目标不包括（ ）。

① 工作职务
② 工作内容
③ 工作环境
④ 处理与他人的关系
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【多选题】
PIC模型把职业生涯决策过程划分为具有不同目标、过程和结果的几个阶段，分别是（ ）。

① 预先筛选阶段
② 深度探索阶段
③ 综合分析阶段
④ 职业选择阶段
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【单选题】
合理的职业生涯设计要做到（ ）。

① 设定职业发展目标， 评估内外环境的优势和限制， 正确地了解和认识自己
② 由领导或父母设计
③ 评估内外环境的优势和限制
④ 正确地了解和认识自己
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