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【单选题】
事业单位工作人员受警告记过的期间分别为( )个月( )个月。

A 3,6
B 6,9
C 6,12
D 9,12
【单选题】
事业单位工作人员( )考核不合格且不同意调整工作岗位,或者连续两年年度考核不合格,事业单位提前30日书面通知,可以解除聘用合同。

A 平时
B 季度
C 聘期
D 年度
【单选题】
事业单位工作人员(?)考核不合格且不同意调整工作岗位,或者连续两年年度考核不合格,事业单位提前30日书面通知,可以解除聘用合同。

A 平时?
B 季度
C 聘期
D 年度
【多选题】
事业单位工作人员受到处分后,主要有哪些方面的影响( )。

A 在处分期间不得晋升职务
B 在处分期间不得晋升级别
C 受到处分的决定将会存入本人的档案
D 影响到事业单位工作人员考核
【单选题】
关于事业单位公开招聘工作人员的程序说法错误的是( )。

A 具有法定的约束力
B 招聘过程中可以任意取消某一程序
C 制定公开招聘方案是程序之一
D 必须进行明确规定招聘程序
【单选题】
事业单位工作人员订立的聘用合同,期限一般不低于( )

A 一年
B 两年
C 三年
D 五年
【单选题】
事业单位工作人员订立的聘用合同,期限一般不低于(?)

A 一年?
B 两年
C 三年
D 五年
【判断题】
事业单位工作人员享受国家规定的福利待遇。

正确
错误
【单选题】
()年,人社部下发《事业单位工作人员处分暂行规定》。

A.2009
B.2010
C.2011
D.2012
【多选题】
事业单位工作人员,有以下行为的,直接给予记过以上处分。(?)?

A 泄露国家秘密
B 贪污、索贿、受贿、行贿、挪用公款
C 利用专业技术实施违法行为?
D 违章指挥、违规操作,未造成不良后果