岗前培训是新员工与新的工作群体成员互动的中间环节。

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【判断题】

新员工培训是指企业为招聘到的新雇员提供师资、信息、技能平台，鼓励员工学习，开发员工潜能，使员工逐步熟悉企业环境，了解并接受企业核心价值理念，认同企业文化，明确自己即将从事的工作职责、程序和基本技能，帮助新员工尽快进入岗位角色的一项系统性工作。

① 正确

② 错误

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【判断题】

组织通常采用任务分析法评估新员工的培训要求。

① 正确

② 错误

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【单选题】

______购种的动机是为了从种子经营的中间环节获取最大经济利益。

① 种子生厂商

② 种子中间商

③ 种子企业

④ 种植户

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【多选题】

按照产品在流通过程中是否经过中间环节划分，分销渠道分为（）

① 直接式渠道

② 直销渠道

③ 间接式渠道

④ 递进渠道

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【多选题】

按照产品在流通过程中是否经过中间环节划分，分销渠道分为（）

① 直接式渠道

② 直销渠道

③ 间接式渠道

④ 递进渠道

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【单选题】

（）指根据工作要求安排新员工在不同的工作部门工作一段时间，通常为一到两年，以丰富新员工的工作经验。

① 导师制

② 工作调动

③ 工作轮换

④ 行动学习

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【单选题】

（）指根据工作要求安排新员工在不同的工作部门工作一段时间，通常为一到两年，以丰富新员工的工作经验。

① 导师制

② 工作调动

③ 工作轮换

④ 行动学习

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【判断题】

分销渠道的长度是指产品在流通过程中所经过的中间环节的多少。

① 正确

② 错误

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【判断题】

网络信息的收集，增加了信息传递的中间环节，从而增加了信息的误传。

① 正确

② 错误

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【判断题】

网络信息的收集,增加了信息传递的中间环节,保证了信息的准确性。

① 正确

② 错误

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