【单选题】
招聘高级管理人员时，测试方法一般采用（ ）
【判断题】
管理者按领域分可分为高层管理人员、中层管理人员和基层管理人员
【单选题】
假设员工的工作行为和工作绩效整体呈正态分布的绩效考评方法为（ ）。
【判断题】
管理幅度越大，需要的管理人员越多，管理人员之间的协调工作越难做。
【判断题】
管理幅度越大，需要的管理人员越多，管理人员之间的协调工作越难做
【判断题】
有经验的工程技术人员或工人根据经验确定加工余量的大小。指的是计算评估法，该说法（ ）
【判断题】
生产人员、车间管理人员和技术人员的薪酬，是产品成本的重要组成部分，应该直接计入各种产品成本。
