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【多选题】
人员招聘内部因素包括( )。

企业声望
企业招聘政策
企业福利待遇
招聘成本和时间
企业发展阶段
【简答题】
招聘前提工作包括[填空1]和工作分析

【单选题】
以下哪个阶段为招聘工作起点?

准备阶段
招募阶段
选拔阶段
录用阶段
【判断题】
MPDQ,管理工作要素是一组描述工作内容因素,通常被薪酬管理人员招聘人员所使用。

正确
错误
【单选题】
企业招聘大批初级技术人员,最适合招聘渠道是( )。

校园招聘
猎头公司
熟人推荐
档案筛选
【单选题】
通过人员分析,确定人员标准。这是招聘选拔工作哪一阶段?( )

准备阶段
实施阶段
选择阶段
检验效度阶段
【单选题】
通过人员分析,确定人员标准。这是招聘选拔工作哪一阶段?()

准备阶段
实施阶段
选择阶段
检验效度阶段
【单选题】
通过人员分析,确定人员标准。这是招聘选拔工作哪一阶段?( )

准备阶段
实施阶段
选择阶段
检验效度阶段
【单选题】
通过人员分析,确定人员标准。这是招聘选拔工作哪一阶段?( )

准备阶段
实施阶段
选择阶段
检验效度阶段
【单选题】
通过人员分析,确定人员标准。这是招聘选拔工作哪一阶段:( )。

准备阶段
实施阶段
选择阶段
检验效度阶段