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【判断题】
虚拟培训组织认为，培训过程中学习过程非常重要，最有效的学习是在课堂上学习的。

① 正确
② 错误
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【单选题】
培训制度包括培训开发保证制度、( )和培训档案管理制度。

① 培训激励制度
② 培训考评制度
③ 培训经费预算制度
④ 培训监督管理制度
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【判断题】
中央和地方政府、国家认可的雇主培训机构作为公共职业培训机构，共实施三种不同类型的培训，分别是初级培训、提高培训和职业能力再开发培训

① 正确
② 错误
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【多选题】
根据强化理论，被培训者受到哪些激励会增强参与培训的动机（）

① 自己因培训而得到了晋升、提薪、扩大个人影响等好处
② 看到别人受培训后得到了加薪等实惠
③ 受过培训后，顺利地解决了以前工作中的难题
④ 培训前树立了恰当的目标
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【判断题】
根据培训时间的长短，脱岗培训可以分为全脱岗培训和半脱岗培训。

① 正确
② 错误
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【判断题】
岗前培训的具体内容按照先后顺序可以分为组织层次培训和部门层次培训两个方面

① 正确
② 错误
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【判断题】
<p>员工培训的内容主要有两个方面：即业务技能和业务知识。（）</p>

① 对
② 错
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【判断题】
追踪培训效果是人力资源部经理在培训方面的职责。

① 正确
② 错误
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【判断题】
对于成熟产业来说，组织会注重对员工的技能培训，技能培训需求会较大。

① 正确
② 错误
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【单选题】
培训阶段针对不同对象的培训分为（ ）。

① 领导培训、系统管理员培训、一般操作员培训
② 领导培训、系统管理员培训、一般操作员培训、项目实施人员培训
③ 系统管理员培训、一般操作员培训
④ 系统管理员培训、一般操作员培训、项目实施人员培训
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