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【单选题】
收缩之后出现代偿间歇原因是:

窦房结节律性兴奋延迟发放
窦房结节律性兴奋传出速度减慢
窦房结节律性兴奋少发放一次
收缩有效不应特别长
窦房结随后一次节律性兴奋刚好落在收缩有效不应期中
【单选题】
关于室性收缩心电图特征叙述有误

提前发生QRS波群,时限通常超过0.12s,宽大畸形,ST段与T波方向QRS无波群主波方向相反
室性收缩与其前面的窦性搏动之间期(称为配对间期)恒定
如果室性收缩恰巧插入两个窦性搏动之间,产生室性收缩后停顿,称为间位性室性收缩
二联律是指每个窦性搏动后跟随一个室性收缩
三联律是每两个正常搏动后出现一个室性收缩
【判断题】
收缩可见于情绪激动。

正确
错误
【单选题】
关于房性收缩心电图特征叙述有误

房性收缩P波提前发生,与窦性P波形态各异
房性收缩下传QRS波群形态通常正常,有时亦可出现宽阔畸形QRS波群,称为室内差异性传导
Pˊ-R间期大于或等于0.12s
大多伴有完全性代偿间歇
房性收缩可以呈二联律三联律
【单选题】
公司本年净利2000万元,股利分配股票市价20元/股,发行在外流通股股数1000万股,股利分配政策为10送2股,则稀释后每股收益为()。

2
1.67
20
16.67
【单选题】
公司本年净利2000万元,股利分配股票市价20元/股,发行在外流通股股数1000万股,股利分配政策为10送2股,则稀释后每股收益为()。

2
1.67
20
16.67
【判断题】
公司股东依法享有资产收益参与重大决策公司日常管理和选择管理者等权利

正确
错误
【多选题】
当地社区居民可以通过( )、( )、( )、( )等方式参与旅游收益分配

经济收益分配
培训和教育
就业
行业机会
规划
【单选题】
采取多种经营,向几个领域扩张发展战略,这样企业采用( )模式。

集权
授权
均权
分权
【多选题】
相对而言,造成股利波动较大,给投资者以公司不稳定感觉股利分配政策有( )。

剩余股利政策
固定或稳定增长股利政策
固定股利支付率政策
低正常股利加额外股利政策