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【单选题】
旅游企业跨文化管理的第二步是( )。

① 加强文化交流并进行跨文化融合
② 比较分析并进行跨文化理解
③ 创建共同的企业文化
④ 进行跨文化培训
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【单选题】
培训制度包括培训开发保证制度、( )和培训档案管理制度。

① 培训激励制度
② 培训考评制度
③ 培训经费预算制度
④ 培训监督管理制度
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【单选题】
根据《建设工程安全生产管理条例》 ，施工单位应当对管理人员和作业人员（ ）安全生产教育培训，其教育培训情况记入个人工作档案。安全生产教育培训考核不合格的人员，不得上岗。

① 每季至少进行一次
② 每月至少进行一次
③ 每年至少进行一次
④ 每年至少进行二次
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【多选题】
《建设工程安全生产管理条例》规定，作业人员进入（）前，应当接受安全生产教育培训。未经教育培训或者教育培训考核不合格的人员，不得上岗作业。

① 施工单位
② 工程项目
③ 新的岗位
④ 新的施工现场
⑤ 作业环境
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【判断题】
让管理人员依次分别担任同一层次不同职务或不同层次相应的职务。该方法能全面培养管理者的能力，就是管理人员培训方法中的职务培训。

① 正确
② 错误
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【判断题】
让管理人员依次分别担任同一层次不同职务或不同层次相应的职务。该方法能全面培养管理者的能力，就是管理人员培训方法中的职务培训

① 正确
② 错误
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【简答题】
在培训实施中，培训管理的工作包括那些方面？

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【单选题】
在企业培训中，（ ）是最为常见的一种培训方法。

① 演讲法
② 案例分析法
③ 专题讲座法
④ 研讨法
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【多选题】
企业中应当承担控制职责的人员包括（ ）。

① 企业高层管理人员
② 行业主管人员
③ 企业中层管理人员
④ 企业基层管理人员
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【判断题】
人力资源规划包括组织的人力资源招聘、任用、考核、培训、薪酬、激励、文化等方面的计划。

① 正确
② 错误
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