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【简答题】
新兴的培训需求分析方法有那些？

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【单选题】
使用结构化分析方法时，采用的基本手段是( )。

① 分解和抽象
② 分解和综合
③ 归纳与推导
④ 试探与回溯
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【单选题】
以下哪项不属于培训需求分析中的层面分析内容？

① 阶段层面
② 任务层面
③ 组织层面
④ 人员层面
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【判断题】
中学生写作能力的提高，得力于教师的“训”和学生的“练”，与写作知识的讲授没有关系。

① 正确
② 错误
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【判断题】
通讯写作运用叙述、描写、抒情、议论等多种手段。

① 正确
② 错误
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【单选题】
在知识产权的保护与管理中，（）是源头，保护是手段，运用是根本，管理是基础。

① A.标准
② B.法律
③ C.创造
④ D.人才
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【判断题】
讲授语是课堂教学中讲授法的语言体现，也是教师教学活动的中心用语。

① 正确
② 错误
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【多选题】
所谓论证，从形式逻辑角度讲，就是运用和组织（）去说明和证实论点的过程和方法。从写作角度讲，就是把（）统一起来，组成一个完整的说理体系的过程。

① 论据
② 观点和材料
③ 其他
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【单选题】
教师通过展示实物、直观教具、示范性实验或采用现代化教学手段，使学生认识实物、获取知识的方法是（）

① 实习作业法
② 演示法
③ 参观法
④ 实验法
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【单选题】
培训需求评估主要是组织分析、（ ）和人员分析。

① 团队分析
② 缺口分析
③ 任务分析
④ 胜任力分析
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