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【判断题】
内容型激励理论着重研究激励目的。

① 正确
② 错误
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【多选题】
激励的方法主要有（ ）

① 物质鼓励
② 精神激励
③ 正式沟通
④ 职工参与管理
⑤ 工作丰富化
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【单选题】
下列不属于激励过程理论的（）。

① 强化理论
② 成就需要论
③ 期望理论
④ 公平理论
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【多选题】
矿井设计经济比较时，下列属于动态法的是其哪些方法？

① 年成本法
② 净现值法
③ 收益率比较法
④ 总算法
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【判断题】
HIPO 法既是需求分析方法，又是软件设计方法。

① 正确
② 错误
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【多选题】
激励理论可划分为哪几大类()。

① 内容型激励理论
② 过程型激励理论
③ 改造型激励理论
④ 强化理论
⑤ 需求层次论
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【多选题】
激励理论可划分为哪几大类（ ）。

① 需求层次论
② 改造型激励理论
③ 内容型激励理论
④ 强化理论
⑤ 过程型激励理论
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【多选题】
激励理论可划分为哪几大类（ ）。

① 内容型激励理论
② 过程型激励理论
③ 改造型激励理论
④ 强化理论
⑤ 需求层次论
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【判断题】
内容型激励理论着重研究激励目的。T

① 正确
② 错误
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【多选题】
行为改造型激励理论中具有代表性的是（ ）

① 公平理论
② 目标设置理论
③ 强化理论
④ 挫折理论
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