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【单选题】
( )组织员工贡献包括员工态度、行为和业绩等所做出各种回报。

奖金
福利
薪酬
津贴
【单选题】
企业中,常常见到员工之间在贡献和报酬上会相互参照攀比,你认为员工可能将哪种人作为自己攀比对象( )。

企业高层管理人员
员工顶头上司
企业中其他部门领导
自己处于相近层次的人
【判断题】
快乐员工定是高效员工

正确
错误
【单选题】
下列属于企业社会责任中企业员工责任( )。

诚实守信,不滥用公司人格
招聘残疾人到企业工作
完善工会、职工董事和职工监事制度,培育良好企业文化
确保产品质量,保障消费安全
【单选题】
管理方格理论提出了五种最具代表性领导类型,其中,()又称俱乐部式领导者,这种领导方式业绩关心少,人关心多,努力营造种人人放松环境。

1-1型
9-1型
1-9型
5-5型
【单选题】
王总公司员工目前薪酬很不满意,大家决定集体罢工,逼迫公司提高薪酬,王总认识到了薪金不公,遂召开紧急会议处理此事。处理员工不满过程中,不利于王总处理这种不满情绪

控制最能产生影响方面
严格遵守公司规定,不满情绪置之不理
保证团队能及时知道事情进展
理解团队成员不满
【判断题】
根据技术员工能力和特点其进行工作任务分配属于项目经理职能

【单选题】
直接完成生产任务所耗费时间

休息时间
保管时间
培训时间
工作时间
【多选题】
新中国成立七十多年来,党领导人民创造了世所罕见()。(多选 2 分)

人口控制奇迹
经济快速发展奇迹
社会长期稳定奇迹
生态建设奇迹
【单选题】
经理将下季度任务要求传递给部门员工,这种工作报告形式( )。

从上到下形式
从下到上形式
平级形式
中间形式