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【单选题】
在制定职业生涯规划时，剖析自己确定自己能力、分析生涯选择途径、规划发展目标，这是那一种角色定位？（ ）

① 人力资源部
② 主管
③ 员工
④ 专家顾问
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【判断题】
( ) 在职业生涯管理活动中，为员工提供个人职业生涯规划的方式、资料、咨询等所需要的帮助是主管的职责。

① 正确
② 错误
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【单选题】
优化配置人才资源，做到人尽其才，这是职业生涯规划对于（ ）的重要意义。

① 社会
② 家庭
③ 亲朋好友
④ 个人
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【判断题】
成功的职业生涯规划要时时审视内外环境的变化，并且调整他人的前进步伐。

① 正确
② 错误
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【单选题】
霍兰德的（ ）广泛用于帮助人们确定与职业生涯规划有关的兴趣及人格类型。

① 职业自我探索量表
② MBTI量表
③ ACT工作地图
④ CIP金字塔
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【判断题】
一个良好的职业生涯规划管理，需要组织与个人密切配合，共同发展。（ ）

① 正确
② 错误
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【单选题】
目前我国大学在校生已经充分认识到职业生涯规划的重要性。

① 正确
② 错误
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【判断题】
同一行业内，可以从事不同的职业，因此，职业生涯规划无需进行行业环境分析。

① 正确
② 错误
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【多选题】
1.企业下列做法中，属于错误做法的是（ ）

① 在注册地或住所地开立银行结算账户
② 在多家银行机构开立基本存款账户
③ 用一般存款账户办理现金缴存
④ 为还贷、还债需要，多头开立基本存款账户
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【单选题】
1. 以下关于液体制剂特点的错误表述是

① 能用于皮肤、粘膜和人体腔道
② 药物分散度大，吸收快，药效发挥迅速
③ 液体制剂药物分散度大，不易引起化学降解
④ 液体制剂给药途径广泛，易于分剂量，不适用于婴幼儿和老年人
⑤ 某些固体制剂制成液体制剂后，生物利用度增加
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