【单选题】
企业人力资源规划编制一般包括四个步骤:①拟定方案;②设定目标与战略;③环境评估;④事实与监控。这四个步骤的顺序应该是( )。
【单选题】
在PowerPoint中应用了设计模板,一般将对( )进行运用。
【单选题】
营销中的公关关系策划,应直接“推销企业”。( )
【单选题】
在Excel中,一般在分类汇总操作之前,应该按分类项进行()
【单选题】
下列监管措施中,实施期限一般不超过12个月,延期不得超过6个月的是()。
【单选题】
企业对会计要素进行计量时,一般应当采用( )
【单选题】
( )是策划者为实现策划目标,针对策划对象而设计的一套策略、方法和步骤