【单选题】
甲公司与张某签订了无固定期限的劳动合同。根据劳动合同法律制度的规定,在劳动合同中约定的试用期不得超过( )。
【单选题】
甲公司与张某签订了无固定期限的劳动合同。根据劳动合同法律制度的规定,在劳动合同中约定的试用期不得超过( )。
【单选题】
甲公司与张某签订了无固定期限的劳动合同。根据劳动合同法律制度的规定,在劳动合同中约定的试用期不得超过( )。
【单选题】
甲公司与张某签订了无固定期限的劳动合同。根据劳动合同法律制度的规定,在劳动合同中约定的试用期不得超过( )。
【单选题】
张某发现自己的工资卡上多出2万元,便将其中1万元借给郭某,约定利息500元;另外1万元投入股市。张某单位查账发现此事,原因在于财务人员工作失误,遂要求张某返还。经查,张某借给郭某的1万元到期未还,投入股市的1万元已获利2000元。下列哪一选项是正确的?()
【单选题】
李某考试合格取得《执业药师资格证书》后,李某可以( )。
③
直接在所在省、市的药品零售企业以执业药师身份执业
④
直接在跨省、市的药品零售连锁企业以执业药师身份执业
【多选题】
某公安局民警张某下班后与家人在饭店吃饭,突然发现有一小偷正在偷邻桌顾客的钱包。张某随即冲上前要求小偷到派出所接受处罚,小偷情急之下拔出匕首反抗,张某用电棍击打小偷并将小偷击伤,随后张某将小偷带到派出所。张某的行为属于何种性质?( )
③
张某击伤小偷的行为不是职务行为,因为他超越了职权范围,造成了小偷的人身伤害。
【多选题】
张某于2008年1月1日租住何某一套房屋,租期1年,后何某出国。租期届满,何某并未作任何表示。2009年6月1日何某归来,要求张某搬走。根据合同法律制度的规定,下列表述中,正确的是( )。
④
自2009年1月1日起,何某可以随时解除合同,但应当给张某必要的准备时间
⑤
自2009年1月1日起,张某可以随时解除合同,但应当给何某必要的准备时间
【多选题】
2009年4月1日,,陈某应聘到甲公司工作,并签订了书面劳动合同。合同主要内容包括:工资每月3000元;试用期6个月,试用期内工资为1500元;每月加班时间不超过40小时;职工累计工作1年以上的,每年带薪休假3天;合同期限为1年。下列关于甲公司与陈某签订的劳动合同中试用期的相关说法中,正确的有( )。
②
B.劳动合同期限1年以上不满3年的,试用期不得超过3个月
④
D.劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的80%
【单选题】
甲国人张某侵吞中国某国企驻甲国办事处的大量财产。根据中国和甲国的法律,张某的行为均认定为犯罪。中国与甲国没有司法协助协定。根据国际法相关规则,下列哪一选项是正确的?
①
张某进入中国境内时,中国有关机关可依法将其拘捕
③
张某乘甲国商船逃至公海时,中国有权派员在公海将其缉拿