从法律的角度来讲，劳动安全卫生是一种（）。

【单选题】

① 制度

② 法律保障

③ 日常习惯

④ 标准

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【多选题】

劳动安全卫生的法律有（）。

① 宪法

② 安全生产法

③ 职业病防治法

④ 劳动法

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【单选题】

劳动安全卫生监察制度分为国家劳动安全卫生监察、专业劳动卫生监察和（）。

① 群众劳动安全卫生监察

② 单位劳动安全卫生监察

③ 劳动者劳动安全卫生监察

④ 个人劳动安全卫生监察

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【多选题】

劳动安全卫生的意义在于（）。

① 防止、减少伤亡事故和职业危害，保障劳动者的安全和健康

② 改善劳动条件，保护劳动者

③ 促进劳动生产率的提高和技术的进步

④ 对女工和未成年工的特殊劳动保护，有利于国家的兴盛发达、民族优秀体质的延续

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【判断题】

劳动安全卫生的基本制度包括安全生产责任制、劳动安全卫生教育制度、劳动安全卫生检查制度、安全操作规程、危险工作申请、审批制度、劳动安全卫生设施与劳动防护用品管理制度、伤亡事故统计报告和处理制度等。

① 正确

② 错误

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【单选题】

用人单位必须建立、健全（），严格执行国家劳动安全卫生规程和标准，对劳动者进行劳动安全卫生教育，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。

① 劳动安全培训制度

② 劳动健康卫生制度

③ 劳动安全卫生制度

④ 劳动安全生产制度

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【单选题】

劳动安全卫生工作的指导思想不包括（）。

① 安全第一，预防为主

② 政事分开原则

③ 保护员工在劳动过程中的安全与健康

④ 管理生产必须管理安全

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【多选题】

安全卫生检查包括（）。

① 用人单位自身对安全卫生工作进行的经常性检查

② 地方劳动行政主管部门、产业主管部门组织的定期检查

③ 工商部门进行的抽查

④ 工会进行的检查

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【判断题】

用人单位可以对劳动者进行劳动安全卫生教育。（　）

① 正确

② 错误

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【多选题】

企业劳动安全卫生管理体系的基本原则是（）。

① 经理、厂长“一把手”负责制

② 人人有责

③ 安全第一

④ 确保效率

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