答案查看网，轻松搜题/搜资源
登录
搜题/搜资源
没有搜到到结果？点击这里求解答/求资源。
【单选题】
提出公平理论的是?

① 马斯洛
② 卢因
③ 弗鲁姆
④ 亚当斯
查看答案解析
【单选题】
提出公平理论的是（）。

① 马斯洛
② 卢因
③ 弗鲁姆
④ 亚当斯
查看答案解析
【单选题】
关于公平理论，以下描述哪项是错误的( )

① 公平即经济报酬均等
② 报酬的公平与否会影响职工的积极性
③ 公平不是平均主义
④ 客观评价工作业绩是公平分配的前提
查看答案解析
【单选题】
公平理论是由哪位美国心理学家提出的（ ）

① 亚当斯
② 马斯洛
③ 威廉·麦道格尔
④ 赫茨伯格
查看答案解析
【判断题】
公平理论强调绝对的平均主义。

① 正确
② 错误
查看答案解析
【多选题】
公平理论提出:人们通常会对自己与他人的比值作比较,以判断是否获得公平感。（）

① A.时间与教育程度
② B.报酬与绝对数值
③ C.投入与报酬
④ D.贡献与回报
查看答案解析
【判断题】
公平理论就是个人选择他人进行比较。

① 正确
② 错误
查看答案解析
【单选题】
公平理论提出的基本观点是客观存在的，但公平本身却是一个相当复杂的问题，主要是由于以下哪几点（ ）

① 它与个人主观判断无关
② 它与个人所持的公平标准有关
③ 它与绩效的评定无关
④ 它与评定人无关
⑤ 以上都正确
查看答案解析
【多选题】
基于公平理论，当员工感到不公平时，有可能采取的行为有（ ）

① 改变自己的投入
② 改变自己的产出
③ 改变自我认识
④ 改变对其他人的看法
查看答案解析
【判断题】
根据公平理论，职工的工作动机，几乎只受绝对报酬的影响。

① 正确
② 错误
查看答案解析
首页 1 2 3 4 末页