【判断题】
中国职场人的失衡主要来自6大压力源,从全国总体调查情况显示,依次为:职业发展、时间平衡、组织倾向、人际关系、工作任务、角色模糊与冲突
【判断题】
谈判因为职场上人际间冲突的增加变得越来越重要。
【多选题】
怎么才能跳出职场必剩的怪圈,变成职场必胜族()
【单选题】
面对冲突时,不是自己的错误,也要谦虚的讲“对不起”要用一致的方式去面对冲突和压力。
【判断题】
趋一避式冲突是指个体所面临的选择既能给他带来好处,同时又伴随着不良的影响。在各种心理冲突中,有一种给个体带来的压力是最大的一种冲突。