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【单选题】【消耗次数:1】
我国正确处理“先富”和“共富”关系的政策实质上体现了
①
按生产要素分配原则
②
按劳分配与按生产要素分配相结合的思想
③
坚持公有制主体地位和实现共同富裕的关系
④
效率优先、兼顾公平的原则
参考答案:
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相关题目
【单选题】
依据按要素分配原则,如下要素形式与薪酬形式存在不当匹配的是( )
①
管理要素-福利薪酬
②
劳动力要素-激励薪酬
③
资本要素-员工持股#劳动力要素-基础薪酬
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【多选题】
此前,我国收入分配的主要原则是:初次分配注重效率,再次分配注重公平。现在初次分配也要处理好效率与公平的关系。这意味着()
①
A 资本、技术等生产要素的作用要被削弱
②
B 缩小贫富差距,增加社会和谐因素
③
C 劳动者的权利得到更好的保护
④
D 生产效率和经济发展将受到一定影响
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【判断题】
社会主义公有制消灭人剥削人的制度,实行各尽所能、按劳分配的原则;坚持按劳分配为主体、多种分配方式并存的分配制度。( )
①
正确
②
错误
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【判断题】
实现“一国两制”的前提是坚持公有制和按劳分配。
①
对
②
错
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【多选题】
要素费用的分配原则是()。
①
所有的费用均应采用一定的方法在各种产品当中进行分配
②
直接费用直接计入产品成本
③
直接费用分配计入产品成本
④
间接费用分配计入产品成本
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【单选题】
坚持以人民为中心的发展思想,在高质量发展中促进共同富裕,正确处理()的关系,构建初次分配、再分配、三次分配协调配套的基础性制度安排。
①
效率和公平
②
收入和分配
③
经济和社会
④
政府和市场
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【简答题】
工资分配应当遵循按劳分配原则,实行[填空]。
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【单选题】
必须坚持和完善公有制为主体、多种所有制经济共同发展,按劳分配为主体、多种分配方式并存,()等基本经济制度。
①
A、社会主义市场经济体制
②
B、国有经济
③
C、人民经济
④
D、民营经济
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【多选题】
社会主义按劳分配的原则()
①
实现了在分配上的真正平等
②
默认劳动者不同的个人天赋
③
体现着等价交换原则
④
有其历史局限性
⑤
人类最美好的分配原则
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【单选题】
社会主义的分配原则是( )。
①
按需分配
②
按劳分配
③
按贫富分配
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随机题目
【判断题】
专利分析与产业发展一起考虑时不容易发现产业发展的困难、问题、地雷、陷阱。
①
对
②
错
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【多选题】
企业到国家知识产权专利局申请专利的时候,审查员会依法审查,对发明专利、实用新型专利主要审查()。
①
不确定性
②
新颖性
③
创造性
④
实用性
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【多选题】
本课程提到,自主创新主要是指()。
①
原始创新
②
集成创新
③
引进消化吸收创新
④
独立创新
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【多选题】
本课程认为知识产权文化建设的目标是()。
①
竞争意识
②
崇尚智慧
③
鼓励创新
④
诚信守法
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【多选题】
能够实现商业模式或者业务模式创新,核心竞争力才能够形成,才能够体现出来。商业模式或者业务模式创新,需要()共同来支撑。
①
知识的组织化
②
商务智能
③
工作效率的管理
④
快速响应机制
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【判断题】
知识资本的管理是一项非常艰难的工作。
①
对
②
错
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【多选题】
IBM隐性知识管理的机制建设措施包括()。
①
创建知识导向型的组织文化
②
营造有利于知识交流的工作环境
③
利用软件平台,使员工可以随时随地发布、交流自己的知识
④
将知识共享作为一项业绩纳入到员工的绩效考核当中去
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【多选题】
行政执法是保护知识产权的主要手段之一,下列各项中,属于行政执法优点的是()。
①
成本低
②
方便快捷
③
效率高
④
民不举官不究
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【多选题】
根据本课程,不诚信分为三大类:恶意的不诚信、善意的不诚信、难说的不诚信,下列有关这三类不诚信的说法中,正确的包括()。
①
善意的不诚信可能为社会主流意识所推崇
②
恶意的不诚信为社会主流意识所不容忍
③
恶意的不诚信的思想文化根源是中国文化里没有契约精神
④
难说的不诚信可能为社会主流意识所推崇
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【多选题】
目前,国内有两家专门从事知识产权贯标认证的机构,分别是()。
①
中知(北京)认证有限公司
②
中华全国专利代理人协会
③
中国专利保护协会
④
中规(北京)认证有限公司
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