哪种报酬形式缺乏灵活性和激励性，还可能造成推销成本失控，以致企业出现亏损？（　）

答案查看网，轻松搜题/搜资源

【单选题】【消耗次数：1】

① 薪金制

② 佣金制

③ 薪金加奖励制

④ 奖励制

参考答案：

复制

纠错

➡️如需代学继续教育，请点击这里

相关题目

【单选题】哪种报酬形式缺乏灵活性和激励性，还可能造成推销成本失控，以致企业出现亏损？（　）　

① 薪金制

② 佣金制

③ 薪金加奖励制

④ 奖励制

查看完整题目与答案

【判断题】薪金加奖励制既能保障管理部门对推销人员的有效控制，又能起到激励的作用。

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案

【多选题】关于佣金制,表述正确的是( )。

① 是在销售人员奖励中常用的方式

② 根据员工的绩效，按照一定的比例给员工以提成

③ 使员工既关注短期业绩，又注意公司的长期效益

④ 可能使收入差距过大，导致一部分员工产生不公平感

查看完整题目与答案

【单选题】佣金制是最适合（）的一种工资计算方式。

① 行政管理人员

② 专业技术人员

③ 技术要求高的岗位

④ 销售人员

查看完整题目与答案

【单选题】把企业分为单个业主制企业、合伙制企业和公司制企业是按照（）划分的。

① 企业财产组织形式

② 企业面临的市场状况

③ 企业的经营方向

④ 企业的技术水平

查看完整题目与答案

【单选题】按照（）划分可以将企业划分为公有制企业和非公有制企业。

① 生产资料所有制的性质

② 企业所属行业

③ 企业组织形式

④ 企业试用的主要经营资源

查看完整题目与答案

【多选题】进入21世纪后，学前教育的收托形式呈现出前所未有的多样性、灵活性，主要有（）季节制、计时制、辅导班、大篷车等。

① 全日制

② 寄宿制

③ 幼儿学前班

④ 半日制

查看完整题目与答案

【多选题】公司制企业的法律形式有（）。

① 独资企业

② 股份有限公司

③ 有限责任公司

④ 两合公司

⑤ 无限公司

查看完整题目与答案

【多选题】公司制企业的法律形式有（）。

① 独资企业

② 股份有限公司

③ 有限责任公司

④ 两合公司

⑤ 无限公司

查看完整题目与答案

【多选题】公司制企业的法律形式有（）。

① 独资企业

② 股份有限公司

③ 有限责任公司

④ 两合公司

⑤ 无限公司

查看完整题目与答案

随机题目

【判断题】脂溶性低的药物以透过血脑屏障

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案

【判断题】一般来说，治疗指数越大的药物，安全性越大

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案

【多选题】部分激动剂的特点有

① 单独使用时，可产生较弱的生理效应

② 对受体无亲和力

③ 与受体有亲和力

④ 在激动剂高浓度时显示拮抗作用

查看完整题目与答案

【多选题】下列哪些给药途径存在吸收的问题

① 肌内注射

② 静脉注射

③ 直肠给药

④ 口服给药

查看完整题目与答案

【多选题】肝功能不良患者在使用药物时，应适当采取下列哪些措施

① 增加给药次数

② 增加药物剂量

③ 延长给药间隔时间

④ 避免使用经肝代谢的药物

查看完整题目与答案

【多选题】药物的不良反应包括

① 后遗效应

② 变态反应

③ 副作用

④ 毒性反应

查看完整题目与答案

【多选题】有关药物与血浆蛋白结合的正确描述是

① 结合型有药理活性，而游离型无药理活性

② 可影响药物的转运

③ 结合是可逆的，具有饱和性

④ 结合率低，药物作用强

查看完整题目与答案

【单选题】药物吸收达到稳态浓度时意味着

① 药物的吸收过程已完成

② 药物的消除过程开始

③ 药物的吸收速度与消除速度达到平衡

④ 药物的作用最强

查看完整题目与答案

【单选题】药物经代谢后药理活性减弱或消失称为

① 激活

② 灭活

③ 还原

④ 活化

查看完整题目与答案

【单选题】治疗指数是指

① 治疗量与中毒量之比

② LD50与ED50之比

③ ED50与LD50之比

④ 治愈率与不良反应率之比

查看完整题目与答案