【多选题】【消耗次数:1】
用两次测量法测定溶液pH的目的是( )
消除玻璃电极的酸差
消除玻璃电极的不对称电位
消除不确定因素产生的误差
稳定Ph
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【多选题】 电位法测定溶液的pH常选择的电极是( )
①  饱和甘汞电极
②  银-氯化银电极
③  玻璃电极
④  银电极
【判断题】 测定溶液pH只能用玻璃电极作为指示电极
①  正确
②  错误
【判断题】 pH玻璃电极是一种测定溶液酸度的膜电极
①  正确
②  错误
【多选题】 测定溶液pH时,用标准缓冲溶液进行校正的主要目的是消除( )
①  不对称电位
②  液接电位
③  温度
④  碱差
【单选题】 测定溶液pH时,所用的指示电极是( )
①  玻璃电极
②  气敏电极
③  饱和甘汞电极
④  离子选择性电极
【判断题】 玻璃电极膜电位的产生是由于电子的转移
①  正确
②  错误
【单选题】 玻璃电极的内参比电极是( )
①  银电极
②  氯化银电极
③  铂电极
④  银-氯化银电极
【单选题】 用PH计测定溶液的PH,应为
①  质量分析
②  滴定分析
③  化学分析
④  仪器分析
【判断题】 通常酸度计在pH<1的溶液中,产生的正误差称为酸差。
①  正确
②  错误
【单选题】 用湿润的pH试纸测定溶液的pH,不变的是()。
①  <img class="kfformula" src="20200629/1593410377146261.png" data-latex="{Na}_{2}{SO}_{4}" width="84" height="32"/>溶液
②  HCl溶液
③  NaOH溶液
④  氨水
随机题目
【判断题】 我国正处于结构调整阵痛期、增长速度换挡期、前期刺激政策消化期,三期叠加,发展的深层次矛盾凸显。
①  正确
②  错误
【判断题】 习近平总书记指出:“人才竞争已经成为综合国力竞争的核心,谁能培养和吸引更多优秀人才,谁就能在竞争中占据优势。”
①  正确
②  错误
【判断题】 年薪制、协议工资制和股权激励等中长期激励制度,是一种行之有效的薪酬管理办法。
①  正确
②  错误
【判断题】 截止2019年,国家层面共制定专业技术人员政策法规文件1000多项。
①  正确
②  错误
【判断题】 经济全球化和国际人才竞争对专业技术人才工作提出新挑战,美国已经实施“首席研究员计划”,面向全球吸引顶尖级研究学者。
①  正确
②  错误
【判断题】 截至2015年底,全国专业技术人才总量比2010年增加50%。
①  正确
②  错误
【多选题】 我国专业技术人才工作的主要经验包括()。
①  A.坚持围绕中心、服务大局
②  B.坚持高端引领、整体推进
③  C.坚持以用为本、改革创新
④  D.坚持团结协作、密切配合
【多选题】 我国专业技术人才工作取得的主要成绩包括()。
①  A.队伍整体实力持续增强
②  B.政策创新和制度改革稳步推进
③  C.重大人才工程取得突破
④  D.专业技术人才服务体系逐步健全
【多选题】 我国重大人才工程取得重要突破,其具体表现包括()。
①  A.知识更新工程
②  B.国家百千万人才工程
③  C.人才引进项目工程
④  D.万名专家服务基层行动计划
【多选题】 我国推进专业技术人才工作科学发展的重点举措包括()。
①  A.创新人才服务发展的新方式
②  B.着力推进体制机制改革和政策创新
③  C.加大海外高层次人才引进力度
④  D.突出人才队伍建设重点