顺序存储结构的主要缺点是不利于插入或删除操作。

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【判断题】顺序存储方式的优点是存储密度大，插入、删除效率高。

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【判断题】页式存储管理系统不利于页面的共享和保护。

① 正确

② 错误

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【判断题】页式存储管理系统不利于页面的共享和保护。（）

① 正确

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【判断题】页式存储管理系统不利于页面的共享和保护。（）

① 正确

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【单选题】以下哪些操作不利于增大传热的总传热系数（）。

① 由有相变的操作改为无相变的操作

② 采用热导率较大的换热器

③ 增加流体流速

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【判断题】顺序存储方式的优点是存储密度大，且插入、删除运算效率高。

① 正确

② 错误

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【单选题】下列措施中，不利于防治腐败、不利于将权力关进笼子里的是（）。

① A.深化党风廉政教育

② B.加强反腐败法律法规制度建设

③ C.强化权力运行制约和监督

④ D.增强各部门主管负责人的权利和权威

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【单选题】线性表的顺序存储比链式存储最与利于进行（）操作。

① A．查找

② B．表尾插入或删除

③ C．按值插入或删除

④ D．表头插入或删除

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【多选题】下列作法或想法，哪些不利于教师的成长？（）

① 课前好好备课，课上完了就结束了。

② 一节课结束后，思考一下这节课的成败得失。

③ 课上的好坏，只用交给专家去评。

④ 课上的多了，自然就有经验了，讲课能力自然就提高了。

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【判断题】顺序存储方式插入和删除时效率太低，因此它不如链式存储方式好。

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随机题目

【多选题】一般认为，构成激励的主要要素包括（）

① 需要

② 动机

③ 行为

④ 目标

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【单选题】如果职工A认为和职工B相比，自己报酬偏低，根据公平理论，A会采取以下哪种行为?

① 增加自己的投入

② 减少自己的投入

③ 努力增加B的报酬

④ 使B减少投入

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【单选题】强化理论，挫折理论都属于（）

① 内容型激励理论

② 过程型激励理论

③ 行为后果激励理论

④ 综合激励理论

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【单选题】工作特征模型认为，让员工体验到对工作成果的责任的工作特征是（）

① 技能多样性

② 任务同一性

③ 工作自主性

④ 任务重要性

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【判断题】期望理论认为，领导者的责任是只要实现组织目标，不需要考虑帮助员工满足个人需要

① 正确

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【判断题】研究发现RVS（罗克奇价值观）在不同的人群中有很大的差异

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【判断题】根据马斯洛需要层次理论，五类需要是按次序逐级上升的

① 正确

② 错误

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【判断题】挫折容忍力，是指人受到挫折时免于行为失常的能力，也就是经得起挫折的能力，它在一定程度上反应了人对环境的适应能力

① 正确

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【判断题】服务性行业，感到满意的员工会提高顾客的满意度和忠诚度

① 正确

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【单选题】在对某人的消极态度中，“我很讨厌他”表达的是态度的（）

① 认知成分

② 价值观

③ 情感成分

④ 行为意向成分

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