答案查看网,轻松搜题/搜资源
登录
×
登录账号
记住密码
立即注册
忘记密码
×
注册
使用微信扫描二维码,获取账号密码后免费查看答案
前往登录
忘记密码
×
忘记密码
使用微信扫描下方二维码,即可找回您的账号密码
前往登录
立即注册
搜题/搜资源
【判断题】【消耗次数:1】
公共部门人力资源监控与约束的差别主要在各自的侧重点不同。
①
正确
②
错误
参考答案:
复制
纠错
➡️如需代学继续教育,请点击这里
相关题目
【判断题】
公共部门人力资源战略与私人部门人力资源战略的区别还体现在公共部门人力资源战略具有公益性。
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【判断题】
公共部门人力资源管理不同于私人部门人力资源管理的根本属性是公共性。
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【判断题】
人力资源规划是现代公共部门人事管理的重点和核心。
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【判断题】
法治是公共部门人力资源约束机制运行的基本前提和保障。
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【单选题】
下列哪一项不是构建公共部门人力资源战略的意义?
①
有助于改革和创新公共部门人力资源管理体系
②
有助于提升公共部门人员的整体素质
③
有助于提升公共部门人员的薪酬绩效
④
有助于实施公共部门战略管理
查看完整题目与答案
【单选题】
下列哪一项不属于宏观层面的公共部门人力资源战略管理的重点?
①
人力资源规划
②
人力资源配置
③
人力资源激励
④
人员考核与绩效管理
查看完整题目与答案
【单选题】
下列哪一项不属于微观层面的公共部门人力资源战略管理的重点?
①
人力资源规划
②
关键人才的开发培养
③
组织激励与薪酬管理
④
组织文化和团队建设
查看完整题目与答案
【判断题】
公共部门人力资源规划制定的要点包括制定公共人力资源总规划、制定公共人力资源各项业务规划、制订人力资源规划的实施计划。
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【单选题】
公共部门人力资源规划与私人企业组织人力资源规划的根本区别在于,它是以( )为导向。
①
公共服务
②
公共价值
③
公共产品
④
公共利益
查看完整题目与答案
【单选题】
下列哪一项不是公共部门人力资源战略的特征?
①
前瞻性
②
长期性
③
稳定性
④
系统性
查看完整题目与答案
随机题目
【判断题】
“风貌”一词最初用于对人物的品评,对吗?
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【判断题】
“风貌”一词首次出现是在皎然的《诗式》中。
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【判断题】
2.“风貌”一词最初用于对人物的品评。
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【判断题】
51.唐代皇族推老子为始祖
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【判断题】
边塞诗只有在盛唐达到全面繁荣。
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【单选题】
1.《全唐诗》编成于( )。
①
A.宋代
②
B.明代
③
C.清代
查看完整题目与答案
【多选题】
语音的变化有很强的规律性,这种演变的规律性有几个明显特点( )
①
条件性
②
时间性
③
地区性
④
同步性
查看完整题目与答案
【多选题】
当地人在和外来的商人、水手、传教士等打交道的过程中学来的一种变了形的外语叫做( )
①
皮琴语
②
洋泾浜语
③
混合语
④
克里奥尔语
查看完整题目与答案
【多选题】
属于我国各个时期共同语的是( )
①
雅言
②
通言
③
官话
④
普通话
⑤
白话
查看完整题目与答案
【多选题】
汉语从梵语中借入的词有( )
①
夜叉
②
罗汉
③
塔
④
站
查看完整题目与答案