【判断题】【消耗次数：1】
自上而下预测方法是，先由最高层次的部门开始，各部门依次预测本部门的人力资源需求，最终汇总得出人员需求的预测总数。
①
正确
②
错误
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相关题目
【单选题】
（ ）是公共部门根据一定时期组织发展战略需要，在对外部环境和本部门人力资源需求状况进行分析预测的基础上，为确保组织对人力资源数量、质量和结构上的需求，制定本部门人力资源管理的行动方针的过程。
①
公共部门人力资源获取
②
公共部门工作分析
③
公共部门人力资源使用
④
公共部门人力资源规划
【简答题】
[填空1]由高层主管、部门经理、人力资源经理等人员，预测和判断组织在某一时段对劳动力的需求。它是人力资源需求预测最常用的方法。
随机题目
【单选题】
下列说法正确的是（）
①
一般情况下，基础与墙身以设计室内地坪为界
②
围墙以设计室内地坪为界
③
挡土墙与基础的划分以挡土墙设计地坪标高高的一侧为界
④
室内柱以设计室外地坪为界
【单选题】
楼（地）面砂浆防水（防潮）楼（地）面防水反边高度≤()mm算作地面防水，反边高度()mm按墙面防水计算
①
300300
②
200200
③
250250
④
350350
【单选题】
非砖墙平砌砖过梁计算公式正确的是（）。
①
V＝(L+0.5)×0.44×b
②
V＝(L+0.44)×0.5×b
③
V＝(L+0.0.5)×0.5×b
④
V＝(L+0.44)×0.44×b