【单选题】【消耗次数：1】
若用一个大小为6的数组来实现循环队列，且当前front和rear的值分别为3和0，当从队列中删除一个元素，再加入两个元素后，front和rear的值分别为（ ）。
①
5和1
②
4和2
③
2和4
④
1和5
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【单选题】
若用一个大小为6的数组来实现循环队列，且当前rear和front的值分别为0和3，当从队列中删除一个元素，再加入两个元素后，rear和front的值分别为多少？（ ）
①
1和5
②
2和4
③
4和2
④
5和1
【单选题】
若用一个大小为6的数组来实现循环队列，且当rear和front的值分别为0，3。当从队列中删除一个元素，再加入两个元素后，rear和front的值分别为（ ）。
①
1和5
②
2和4
③
4和2
④
5和1
【判断题】
循环队列用a[0],…,a[7]的一维数组存放队列元素,(采用少用一个元素的模式)，设front和rear分别为队头和队尾指针，且front和rear 的值分别为2和7,当前队列中的元素个数是5。
①
正确
②
错误
【判断题】
循环链队列中，设front和rear分别为队头和队尾指针，(最多元素为MaxSize,采用少用一 个元素的模式),判断循环链队列为满的条件为front= =(rear+1)% MaxSize 。
①
正确
②
错误
【单选题】
在一个链队列中，假定front和rear分别为队首和队尾指针，则删除一个结点的操作为（ ）。
①
front=front->next
②
rear=rear->next
③
rear=front->next
④
front=rear->next
【单选题】
在一个链队列中，front和rear分别为头指针和尾指针，则插入一个结点s的操作为（ ）。
①
front=front->next
②
s->next=rear;rear=s
③
rear->next=s;rear=s;
④
s->next=front;front=s;
【单选题】
循环队列的队头和队尾指针分别为front和rear，则判断循环队列为空的条件是（ ）。
①
front==rear
②
front==0
③
rear==0
④
front=rear+1
【单选题】
在具有n个单元的顺序存储的循环队列中，假定front和rear分别为队头指针和队尾指针，则判断队满的条件为（ ）。
①
rear％n= = front
②
（front+l）％n= = rear
③
rear％n -1= = front
④
(rear+l)％n= = front
【单选题】
在具有n个单元的顺序存储的循环队列中，假定front和rear分别为队头指针和队尾指针，则判断队空的条件为（ ）。
①
rear％n= = front
②
front+l= rear
③
rear= = front
④
(rear+l)％n= front
【单选题】
循环队列A[m] 存放其元素，用front和rear分别表示队头及队尾，则循环队列满的条件是（ ）。
①
A.(rear+1)%m=front
②
B.rear=front+1
③
C.rear=front
④
D.(rear+1)%m-1=front
随机题目
【单选题】
根据组织的发展战略来制定的人力资源战略规划，并通过战略性的人力资源管理制度体系的建设，来促成这个组织战略目标的实现。这指的是什么?()
①
战略分析
②
战略选择
③
战略实施
④
战略衡量
【单选题】
在确定人员的净需求以后，就可以估计所选择的人力资源管理政策和措施能否减少人员的短缺或乘余。这是制定人力资源规划时的哪一个步骤?()
①
预侧未来的人力资源供给
②
预测未来的人力资源需求
③
供给与需求的平衡
④
制定能满足人力资源需求的政策和措施
【单选题】
通过检查人力资源目标的实现程度，提供关于人力资源计划系统的反馈信息，这是人力资源规划工作的哪项活动?()
①
人员档案资料
②
人力资源预测
③
行动计划
④
控制与评价
【单选题】
估计在未来某一时间构成劳动力队伍的人员数目和类型。这是制定人力资源规划时的哪一个步骤?()
①
预侧未来的人力资源供给
②
预侧未来的人力资源需求
③
供给与需求的平衡
④
制定能满足人力资源需求的政策和措施
【单选题】
将人力资源需求和内部供给的预测值加以比较以确定人员的净需求。这是制定人力资源规划时的哪一个步骤?
①
预侧未来的人力资源供给
②
预测未来的人力资源需求
③
供给与需求的平衡
④
制定能满足人力资源需求的政策和措施
【单选题】
关注组织发展战略的人力资源供给保障，如将人力资源管理置于组织经营发展系统，促进组织基业常青和绩效的长效化、最大化。这指的是哪一方面? （）
①
人力资源管理战略
②
战略人力资源管理
③
组织战略
④
军事战略