在任何组织中，有效的培训体系建立的关键是要遵循基于战略的培训与开发流程。

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【判断题】【消耗次数：1】

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【判断题】培训需求分析是整个培训开发工作流程的出发点，其准确性直接决定了整个培训工作的有效性。

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② 错误

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【判断题】在组织职业生涯开发的一般开发方法中，特别适宜于组织职业生涯开发培训中对新员工的培训的方法是行动学习。

① 正确

② 错误

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【简答题】简述培训与开发的原则?

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【简答题】简述培训与开发的意义?

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【单选题】建立临床药师培训管理体系，包括？

① 基地管理、招生管理、培训管理与考核管理

② 必要性管理

③ 药学技能管理

④ 思维模式管理

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【多选题】培训方案的设计要遵循的原则有哪些？

① 系统原则

② 普遍性原则

③ 层次性原则

④ 有效性原则

⑤ 效益性原则

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【判断题】关键绩效指标法，是指基于企业战略目标，通过建立关键绩效指标体系，将价值创造活动与战略规划目标有效联系，并据此进行绩效管理的方法。（　　）

① 对

② 错

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【多选题】培训与开发的共同点包括（）

① 出发点都是提升企业的整体绩效

② 实施的主体都是企业

③ 接受者都是企业内部的员工

④ 使用的一些方法都是相同的

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【简答题】人力资源开发包含培训与开发，[填空1]和组织发展。

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【单选题】（）是确保管理开发培训有效的基本要素之一。

① 目标及其相关制度

② 企业未来发展的需要

③ 企业管理的相关制度

④ 高层管理者提出的要求

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【判断题】方志敏烈士在重庆渣滓洞集中营宁死不屈。

① 正确

② 错误

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【多选题】中国特色社会主义政治发展道路的产生有其历史必然性，其必然性包括（）。

① 是坚持党的本质属性必然要求

② 是践行党的根本宗旨的必然要求

③ 是近代以来中国人民长期奋斗实践逻辑的必然结果

④ 坚持党的群众路线的要求

⑤ 是近代以来中国人民长期奋斗历史逻辑、理论逻辑的必然结果

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【多选题】根据《发挥好“显著优势”，坚持和完善党的领导制度体系，提高党科学执政、民主执政、依法执政水平》，党的领导制度体系包括哪些内容？（）

① 领导制度科学体系

② 领导意志长效体系

③ 领导立场价值体系

④ 领导能力支撑体系

⑤ 领导权力运转体系

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【单选题】完善权力配置和运行制约机制的首要任务和根本目的是（）。

① 加强党的领导

② 加强党内监督

③ 科学配置权力

④ 完善反腐机制

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【单选题】加快完善的新型监管机制是以（）为基础。

① 公平监管

② 信用监管

③ “双随机、一公开”监管

④ 重点监管

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【单选题】中央要求做好稳就业、稳金融、稳外贸、稳外资、稳投资、稳预期工作，其中将（）摆在“六稳”之首，放在更加突出的位置。

① 稳金融

② 稳投资

③ 稳预期

④ 稳就业

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【单选题】（）习近平总书记首次公开提出两岸融合发展主张。

① 2019-1-1

② 2018-1-1

③ 2012-11-1

④ 2014-11-1

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【判断题】国家宪法和法律委员会拥有合宪性审查的最终决定权。

① 正确

② 错误

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【判断题】我国生存性和发展性资源严重短缺，却错将自然界当成取之不尽的“源”和可以无限消纳废弃物的“汇”。

① 正确

② 错误

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【判断题】社会治理共同体是指人们有共同的认同、共同的价值。

① 正确

② 错误

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