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【判断题】【消耗次数：1】
工作扩大化是充实工作内容，工作丰富化是增加任务。
① 正确
② 错误
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相关题目
【单选题】 工作丰富化
①  工作的横向扩大
②  工作的纵向扩大
③  职务轮换
④  工作丰富化
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【单选题】 工作丰富化是指（ ）
①  使工作具有挑战性且富有意义
②  工作内容的扩大
③  工作内容有更多的变化
④  消除工作的单调乏味
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【单选题】 工作丰富化的核心是（　）
①  提高员工工作效率
②  减少员工工作强度
③  体现激励因素的作用
④  提高员工工作兴趣
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【单选题】 工作丰富化的核心是（）
①  提高员工工作效率
②  减少员工工作强度
③  体现激励因素的作用
④  提高员工工作兴趣
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【单选题】 工作扩大化指
①  工作的横向扩大
②  工作的纵向扩大
③  职务轮换
④  工作多样化
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【简答题】 什么是工作扩大化？
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【填空题】 工作扩大化是指工作的[填空1]
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【单选题】 工作丰富化的理论基础是赫茨伯格的（ ）。
①  科学管理理论
②  行业科学理论
③  双因素理论
④  组织理论
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【判断题】 工作扩大化使工作富有趣味和意义。（）
①  正确
②  错误
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【单选题】 工作丰富化的管理措施是根据哪个选项提出来的( )
①  需要层次论
②  期望理论
③  公平理论
④  双因素理论
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随机题目
【单选题】 近年来，以( )倡导的主观幸福感研究(subjectivewell—being)为其最重要的表现形式。
①  Diener
②  Strauman
③  Higgins
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【单选题】 ( )认为是由行为以外的因素（如：他人、环境、命运等）决定的。
①  外控者
②  自控者
③  内控者
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【单选题】 主观幸福感产生于活动本身而非活动目标的实现是( )
①  活动理论
②  判断理论
③  目标理论
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【单选题】 虽然在评定主观幸福感时会受到当时情绪状态与情境的影响，但研究却证实主观幸福感具有( )
①  相对稳定性
②  主观性
③  整体性
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【单选题】 心理健康水平的等级：根据中外心理健康教育专家的研究，可将人的心理健康水平大致分为( )个等级。
①  三
②  四
③  二
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【单选题】 现实疗法的创立者是美国的( )
①  威廉格拉塞
②  布伦塔诺
③  罗杰斯
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【单选题】 来访者中心疗法由美国著名心理学家( )创立
①  罗杰斯
②  胡塞尔
③  布伦塔诺
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【单选题】 ( )是独具中国特色的心理学，它认为只有从人的本质属性，即从人性出发才能正确地阐明人的心理活动、心理结构、心理动力、个性及其发展、心理病理化、临床心理诊断与矫治等问题。
①  机能主义心理学
②  认知心理学
③  人性主义心理学
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【单选题】 行为主义心理学派的时代精神是( )
①  兼容并需
②  开放的理念
③  客观主义潮流
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【判断题】 乐观是指个体对自身以及自身所具特征所持的一种积极的态度，不因自身优点而骄傲，也不因自己的缺点而自卑，即能够坦然接受现实中的自己。
①  正确
②  错误
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