【单选题】【消耗次数：1】
多媒体软件可分为( )。
①
多媒体系统软件、多媒体应用软件
②
多媒体系统软件、多媒体操作系统、多媒体编言
③
多媒体系统软件、多媒体支持软件、多媒体应用软件
④
多媒体操作系统、多媒体支持软件、多媒体著作工具
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相关题目
【单选题】
多媒体系统软件可分为( )。
①
多媒体操作系统、多媒体支持软件
②
多媒体操作系统、多媒体编程语言
③
多媒体支持软件、多媒体著作工具
④
多媒体操作系统、多媒体驱动程序
【单选题】
多媒体计算机的核心软件系统包括（ ）三个部分
①
多媒体操作系统、多媒体系统处理工具、多媒体应用软件
②
多媒体终端设备、多媒体服务系统、多媒体网络设备
③
多媒体输入工具、多媒体输出工具、多媒体服务系统
④
多媒体操作系统、多媒体网络设备、多媒体终端设备
随机题目
【单选题】
<p>关于招聘的背景调查，说法错误的是（）。</p>
①
只调查与工作相关的情况
②
要评估调查材料的可靠程度
③
重视客观内容的调核
④
重视应聘者性格方面的主观评价内容
【单选题】
<p>关注组织发展战略的人力资源供给保障，如将人力资源管理置于组织经营发展系统，促进组织基业常青和绩效的长效化、最大化。这指的是（）</p>
①
人力资源战略
②
战略人力资源
③
组织战略
④
军事战略
【单选题】
<p>下列特点的企业，适宜采取计时工资的是（）</p>
①
依靠体力劳动和手工操作进行生产
②
劳动成果容易用数量衡量
③
产品数量主要取决于机械设备的性能
④
自动化、机械化程度较低
【单选题】
<p>在培训效果的层次体系中，行为评估的评估内容是（）</p>
①
受训者在工作中态度、行为方式的变化和改进
②
受训者在技能、态度、行为方式等方面的收获
③
受训者取得的生产经营或技能管理方面的业绩
④
受训者对培训项目的主观感或满意程度如何