【单选题】【消耗次数:1】
绩效由个人绩效和( )构成
集体绩效
群体绩效
组织绩效
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相关题目
【单选题】 绩效管理流程是一个完整的系统,它由()、绩效执行、绩效评价、绩效反馈四个环节构成。
①  绩效计划
②  绩效培训
③  绩效关系
④  绩效任务
【单选题】 工作绩效包括()和周边绩效
①  A.个人绩效
②  B.任务绩效
③  C.运作绩效
④  D.利润绩效
【判断题】 绩效可以按其实施的主体分为组织绩效、团队绩效、个人绩效三个层次( )
①  正确
②  错误
【判断题】 周边绩效的行为能够促进群体与组织的绩效。( )
①  正确
②  错误
【多选题】 在组织中的绩效问题,我们所指的绩效有( )。
①  组织绩效
②  员工个人绩效
③  运营绩效
④  工作结果
【单选题】 绩效管理是绩效计划、()、绩效考核、绩效反馈四个环节的依次循环。
①  绩效评价
②  绩效预期
③  绩效改进
④  绩效实施
【判断题】 岗位绩效就是组织绩效。
①  正确
②  错误
【单选题】 ()的内容包括设定绩效指标和绩效标准。
①  绩效实施
②  绩效反馈
③  绩效考核
④  绩效计划
【判断题】 工作绩效包括任务绩效和周边绩效。
①  正确
②  错误
【单选题】 绩效管理的开始环节是绩效计划,结束环节是()
①  绩效考核
②  绩效签约
③  绩效实施
④  绩效反馈
随机题目
【单选题】 我国规定的标准额定电压等级有(   )
①  110kV 220kV 380kV
②  121kV 200kV 300kV
③  110kV 220kV 500kV
④  110kV 242kV 330kV
【单选题】 电力系统潮流计算中有且只设置一个的节点是()。
①  PQ节点
②  PV节点
③  平衡节点
④  PQ节点和PV节点
【单选题】 二级负荷和三级负荷的划分依据是用户对供电的()
①  可靠性要求
②  经济性要求
③  灵活性要求
④  优质性要求
【单选题】 P-σ曲线被称为()
①  耗量特性曲线
②  负荷曲线
③  正弦电压曲线
④  功角曲线
【单选题】 负序阻抗与正序阻抗不相同的是()。
①  变压器
②  同步调相机
③  电抗器
④  架空线路
【单选题】 电力系统的综合供电负荷加上厂用电之和,称为(  )
①  发电负荷
②  供电负荷
③  用电负荷
④  工业负荷
【单选题】 无零序电流分量的不对称短路是(  )
①  三相短路
②  两相短路
③  单相接地短路
④  两相短路接地
【单选题】 输电线路反映电流的热效应的参数是()。
①  电抗
②  电阻
③  电纳
④  电导
【单选题】 电力系统分析中,有功功率的单位常用(  )
①  VAR
②  MW
③  MVA
④  V
【单选题】 缺点是()
①  可靠性高、电压高
②  可靠性高,造价低
③  可靠性高,造价高
④  可靠性低,造价高