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【多选题】【消耗次数：1】
市场营销策划的特性包括：（　）
① 创新性
② 可行性
③ 权变性
④ 复杂性
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【判断题】 市场营销策划主要有创新性、可行性、权变性等特性。（　）
①  正确
②  错误
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【多选题】 市场营销策划的特性包括（）
①  创新性
②  可行性
③  权变性
④  风险性
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【多选题】 市场营销策划的功能包括（）
①  整合资源
②  指导实战
③  实现目的
④  规避风险
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【多选题】 按照市场营销策划的内容及应用范围，可以将市场营销策划书分为（）
①  营销策划书
②  营销诊断书
③  营销执行书
④  营销推广书
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【多选题】 市场营销策划经费预算主要包括（）
①  市场调研费
②  信息收集费
③  人力投入费
④  策划报酬
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【判断题】 可行性分析包括技术可行性、经济可行性、运行可行性和人力资源可行性等多个方面。
①  正确
②  错误
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【单选题】 市场营销策划的目的是：（　）
①  在于充分掌握市场信息
②  有效利用和合理配置资源
③  制定切实可行的执行方案
④  策划主体必须具备较高的综合素质
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【判断题】 市场营销比营销策划重要。
①  正确
②  错误
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【多选题】 市场营销策划推介的主要步骤包括（）
①  自我说服
②  模拟演练
③  正式演讲
④  事前协调
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【单选题】 市场营销策划的手段是( )。
①  充分掌握市场信息
②  制定切实行的执行方案
③  资源的有效利用和合理配置
④  规避市场风险
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随机题目
【判断题】 学习型组织（Learning Organization）是一个不断发展其适应变革能力的组织
①  正确
②  错误
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【多选题】 勒温（Kurt Lewin）认为，成功的组织变革遵循的三步骤是（ ）
①  冲突
②  解冻
③  移动
④  重新冻结
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【多选题】 部门化是指组合并协调相同或相似的工作任务，其方法有（）
①  按所从事的职能
②  按产品或服务类型
③  根据地域进行
④  按流程进行
⑤  按顾客类型
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【多选题】 加强组织文化建设的具体方法有（ ）
①  故事
②  仪式
③  物质象征
④  语言
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【单选题】 组织文化形成后，强化组织文化是通过管理活动实现的，以下不能起强化作用的是（ ）
①  管理者的模范作用
②  组织的变革活动
③  选择与晋升的标准
④  报酬与奖励制度
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【单选题】 外包业务属于下列哪一个组织结构的特点（ ）
①  官僚组织
②  虚拟组织
③  矩阵结构
④  无边界组织
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【单选题】 罗宾斯提出了三种变革类型观，下列是不属于三类变革内容的是（ ）。
①  结构
②  技术
③  人员
④  环境
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【单选题】 组织文化的源头是（ ）。
①  组织的创始人
②  组织的管理者
③  组织的员工
④  以上都是
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【单选题】 组织变革时，来自个人的阻力是（ ）。
①  安全感
②  结构惰性
③  群体惰性
④  对已有权力关系的威胁
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【单选题】 通过证明新行为与组织成功之间的关系来强化变革，这一步骤属于变革的（ ）阶段。
①  冲突
②  解冻
③  移动
④  重新冻结
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