关键成功因素法的目的是通过企业的[填空1]，确定企业运营管理的关键信息需求。

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相关题目

【判断题】关键成功因素法用于确定企业运营管理的关键信息需求。

① 正确

② 错误

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【单选题】小企业运营管理的关键目标是（）。

① 迅速适应市场需求的变化

② 不断提供高质量的产品或服务

③ 降低成本，实现产出的价值增值

④ 保证生产运营活动持续进行

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【判断题】所谓“关键成功因素” 是指在一个企业运营管理中的一些因素或领域，这些因素或领域的状态决定着企业的运营状况。

① 正确

② 错误

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【单选题】营销是企业成功地关键因素，营销就是“满足顾客需求”的活动。（）

① 对

② 错

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【单选题】提高差异战略的企业认为（）是企业成功的关键因素

① 成本

② 价格

③ 市场营销

④ 产量

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【判断题】战略目标集转化法用于确定管理信息系统的关键功能需求。

① 正确

② 错误

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【单选题】（　　）是基于对企业价值创造模式的分析，确定企业的关键成果领域，并在此基础上进一步识别关键成功要素，确定关键绩效指标的方法。

① 关键成果领域分析法

② 组织功能分解法

③ 量化分析法

④ 工作流程分解法

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【判断题】目标企业的选择是关系并购成功的关键因素之一。

① 正确

② 错误

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【判断题】选择何种企业进入企业集团，是集团成功与否的关键。

① 正确

② 错误

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【单选题】小企业或初创企业生存、发展和成功的关键策略是（）。

① A.市场营销

② B.培训营销

③ C.人才营销

④ D.创业营销

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随机题目

【单选题】依照突发事件信息发布制度的规定，有关人民政府和部门应当及时向社会公布突发事件相关信息和有关突发事件应对的决定、命令、措施等信息。（）

① A.正确

② B.错误

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【单选题】中小学阶段应当重点加强交通安全、预防溺水、饮食卫生安全、消防安全、应对自然灾害、防范校园伤害等方面的教育。（）

① A.正确

② B.错误

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【单选题】负有安全生产监督管理职责的部门应当利用相关安全生产数据，对有关行业、领域定期开展安全风险辨识分析、评估控制，及时发布预警提示信息，开展风险防控信息交流和成果运用，强化综合管控和源头治理。（）

① A.正确

② B.错误

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【单选题】根据《重庆市安全生产条例》，当次生产活动结束后，从业人员应当再次进行岗位安全检查，防止非生产时间发生事故。（）

① A.正确

② B.错误

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【单选题】生产经营单位的从业人员上岗前，无需对本岗位负责的设备、设施、作业场地、安全防护装置、物品堆放等进行岗位安全检查，可以直接进行操作。（）

① A.正确

② B.错误

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【单选题】发生生产安全事故时，应当及时报告并按相关规定处置，紧急撤离时服从现场统一指挥。属于生产经营单位从业人员应当履行的义务。（）

① A.正确

② B.错误

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【单选题】生产经营单位使用被派遣劳动者的，被派遣劳动者数量不用计入生产经营单位从业人员总数。（）

① A.正确

② B.错误

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【单选题】各级人民政府及有关部门应当采取多种形式普及安全生产法律法规和安全生产知识，开展安全生产宣传教育，增强全社会的安全生产意识，提高事故预防和自救互救能力。（）

① A.正确

② B.错误

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【单选题】高等学校、中等职业学校以及科研机构等事业单位专业技术人员按照规定离岗创办科技型中小企业的，或者到小型微型企业任职提供技术支持的，经批准可以在国家规定的期限内保留人事关系。（）

① A.正确

② B.错误

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【单选题】符合条件的创业人员和小型微型企业可以按照规定向人力社保部门申请创业担保贷款。（）

① A.正确

② B.错误

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