答案查看网,轻松搜题/搜资源
登录
×
登录账号
记住密码
立即注册
忘记密码
×
注册
使用微信扫描二维码,获取账号密码后免费查看答案
前往登录
忘记密码
×
忘记密码
使用微信扫描下方二维码,即可找回您的账号密码
前往登录
立即注册
搜题/搜资源
【判断题】【消耗次数:1】
管内混凝土的浇筑质量可用敲击钢管的方法进行初步检查,如有异常,可用超声技术检测。对不密实部位,可用钻孔压浆法进行补强,然后将钻孔补焊封牢。
①
正确
②
错误
参考答案:
复制
纠错
➡️如需代学继续教育,请点击这里
相关题目
【判断题】
在一定的条件下,混凝土超声检测还可以检测混凝土钻孔灌柱桩的质量。
①
对
②
错
查看完整题目与答案
【单选题】
对无形资产进行评估时,可用的方法是
①
收益法是唯一的方法
②
收益法、市场法、成本法都可以用
③
只能采用收益法和市场法
④
只能采用收益法和成本法
查看完整题目与答案
【单选题】
可用于检查填土质量的试验为()
①
载荷试验
②
静力触探试验
③
动力触探试验
④
旁压试验
查看完整题目与答案
【单选题】
颌下腺导管阳性结石可用方法检查
①
鼓颊后前位
②
口内含片
③
涎腺造影
④
下颌横断咬合片
查看完整题目与答案
【多选题】
下列方法可用于对单桩竖向承载力进行判定的是()。
①
静载试桩法;
②
低应变试桩法;
③
高应变试桩法;
④
钻芯法
查看完整题目与答案
【多选题】
下列方法可用于对单桩竖向承载力进行判定的是?
①
静载试桩法
②
低应变试桩法
③
高应变试桩法
④
钻芯法
查看完整题目与答案
【单选题】
下列方法可用于对单桩竖向承载力进行判定的是()。
①
钻芯法;
②
低应变试桩法;
③
高应变试桩法;
④
以上都不对;
查看完整题目与答案
【判断题】
甘草酸的紫外吸收较弱,因此不可用紫外检测器进行定量检测
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【判断题】
对已同意覆盖的工程隐蔽部位质量有疑问的,或发现施工单位私自覆盖工程隐蔽部位的,项目监理机构应要求施工单位对该隐蔽部位进行钻孔探测、剥离或其他方法进行重新检验
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【判断题】
传感器是一种实物测量装置,可用于对指定被测量进行检测。
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
随机题目
【单选题】
李总经常采用从组织的顶层分解至底层的方法来分解组织目标,他的这种方法被称作( )。
①
头脑风暴法
②
PEST分析法
③
德尔菲法
④
目标管理
查看完整题目与答案
【单选题】
进行职业生涯规划的基本步骤中,“思考总的事业方向和职位目标”属于( )。
①
确定自己的志向
②
进行自我评估
③
制订行动计划与措施
④
职业评估与反馈
查看完整题目与答案
【单选题】
某团队领导刚被公司聘任,他想更多地了解该团队成员的情况。对于该团队领导来说,在与团队成员交流的过程中最应该强调的是( )。
①
监督
②
思考
③
控制
④
倾听
查看完整题目与答案
【单选题】
孙林刚被公司任命为某团队领导,上任之际,他想更多地了解该团队成员的情况。对于孙林来说,在与团队成员交流的过程中最应该强调的是( )。
①
监督
②
倾听
③
命令
④
控制
查看完整题目与答案
【单选题】
李先生的工作经常需要调动所有角色来推动工作进程,就像管弦乐队的指挥。根据角色理论,他扮演的角色是( )。
①
谋士
②
实施人员
③
领导
④
挑战者
查看完整题目与答案
【单选题】
小刘所在的团队强调工作高于一切,要求成员能够迅速地应对变化,由此可见他所在组织的组织文化类型是( )。
①
权力文化
②
角色文化
③
任务文化
④
个人文化
查看完整题目与答案
【单选题】
在培训结束后,团队领导常常以非正式的方式与个别学员进行交谈。在非正式审查的过程中,领导应该注意( )。
①
主要询问他们学习过程中遇到的大问题,琐碎问题可忽视
②
对于学员提出的问题,应直接告诉他们该如何做
③
事先将需要提问的问题罗列出来
④
保持平易近人的态度
查看完整题目与答案
【单选题】
下列例子中,不属于学习障碍的是( )。
①
小立的工作很忙,她觉得自己根本没有空余的时间参加学习
②
王莉在公司里很受重用,领导交办的任务都完成得很好,他觉得自己能力足够,没有必要再学习。
③
小刘参加了公司的管理技巧培训,他觉得培训效果很差,对自己没有什么帮助,对此后的培训都不感兴趣
④
姗姗工作很忙,但是还是坚持每天4个小时的课程培训
查看完整题目与答案
【单选题】
运用SWOT分析法对组织进行分析的步骤,说法正确的是( )。
①
通过判断组织优缺点来分析组织内部情况
②
无需考虑客户意见
③
从供应商的角度分析组织的优势和劣势
④
根据公司高层意见来拟定战
查看完整题目与答案
【单选题】
书面语言沟通过程中,递送书面材料时应当考虑的内容不包括( )。
①
递送给哪些人
②
他们会提出何种反驳论点及论据
③
他们对这个议题是否事先有所了解
④
如何组织这份文件
查看完整题目与答案