【单选题】【消耗次数:1】
商务谈判胜负的决定性因素在于()
与对方的友谊
主谈人员的经验
商务谈判人员的素质
谈判人员报酬的多少
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【单选题】 商务谈判胜负的决定性因素在于什么?
①  与对方的友谊
②  主谈人员的经验
③  商务谈判人员的素质
④  谈判人员报酬的多少
【单选题】 国际商务谈判中,安排谈判人员应根据( )
①  谈判的时间
②  谈判的地点
③  谈判的目标和对象
④  对方的社会制度
【多选题】 关于对商务谈判人员的激励措施包括( ).
①  合理的奖酬制度
②  适当的授权
③  完善个性品质
④  自我管理
【多选题】 商务谈判按谈判内容可分为。
①  国内商务谈判
②  商品贸易谈判
③  非商品贸易谈判
④  国际商务谈判
【多选题】 关于对商务谈判人员培训方法的描述正确的是( ).
①  系统性的专业培训,谈判人员能较为全面的接受专业训练
②  短期性的专门培训,针对性强,注重实效
③  设置合理的奖酬制度,给予相应的回报与答谢
④  实践性的自我培训,是一种“传、帮、带”的方法
【多选题】 商务谈判的要素包括。
①  谈判的主体
②  谈判的客体
③  谈判的目标
④  谈判的过程
【单选题】 商务谈判中的价格条款的谈判应由( )承担
①  法律人员
②  商务人员
③  财务人员
④  技术人员
【多选题】 下列哪项是商务谈判的特征( )。
①  以获得经济利益为目的
②  以价值判断为核心
③  商务谈判就是价格谈判
④  注重合同条款的严密性与准确性
【单选题】 商务谈判的形式不包括( )
①  面对面谈判
②  电话谈判
③  第三方谈判
④  网上谈判
【多选题】 商务谈判终结的依据有。
①  谈判时间
②  所耗时间
③  交易条件
④  谈判策略
随机题目
【单选题】 企业感知外部世界的常用手段是()
①  公共关系
②  倾听
③  市场营销
④  市场调研
【多选题】 营销调研的类型包括()
①  探索性调研
②  因果性调研
③  描述性调研
④  假设性调研
【多选题】 分析竞争者的步骤与方法包括()
①  辨认竞争者
②  判断竞争者的战略和目标
③  评估竞争者实力
④  估计竞争者的反应模式
【多选题】 估计竞争者的反映模式包括()
①  迟钝型竞争者
②  选择型竞争者
③  强烈反应型竞争者
④  不规律型竞争者
【多选题】 非价格竞争战略包括()
①  高质量竞争战略
②  差异优势竞争战略
③  集中优势竞争战略
④  高服务优势竞争战略
【多选题】 市场领先者及其策略包括()
①  扩大市场需求量
②  保护原有市场的占有率
③  提高市场占有率
④  提高技术市场占有率
【多选题】 STP策略主要包括()
①  市场细分
②  目标市场选择
③  市场定位
④  市场补缺
【多选题】 市场细分理论的客观依据包括()
①  市场产品供应是多元的
②  构成总体市场的消费者是多样的
③  市场需求的多元的
④  构成的细分市场是多样的
【多选题】 消费者市场细分的标准包括()
①  地理环境
②  心理因素
③  人口和社会经济状况
④  购买行为
【多选题】 生产者市场细分的标准包括()
①  用户要求
②  用户规模
③  用户地点
④  用户时间