【判断题】【消耗次数：1】
领导者不关心工作任务，而只关心人，热衷于融洽的人际关系。此领导方式属于团队式的管理。（）
①
正确
②
错误
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【单选题】
管理方格理论提出了五种最具代表性的领导类型，（ ）领导方式对生产和工作的完成情况很关心，却很少关心人的情绪，属于任务式领导
①
1-1型
②
9-1型
③
1-9型
④
5-5型
【单选题】
管理方格理论提出了五种最具代表性的领导类型，（ ）领导方式对生产和工作的完成情况很关心，却很少关心人的情绪，属于任务式领导。
①
1-1型
②
9-1型
③
1-9型
④
5-5型
【单选题】
管理方格理论提出了五种最具代表性的领导类型，（ ）领导方式对生产和工作的完成情况很关心，却很少关心人的情绪，属于任务式领导。
①
1-1型
②
9-1型
③
1-9型
④
5-5型
【单选题】
管理方格理论提出了五种最具代表性的领导类型，其中，（）又称俱乐部式领导者，这种领导方式对业绩关心少，对人关心多，努力营造一种人人放松的环境。
①
1-1型
②
9-1型
③
1-9型
④
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“十三五”期间，将在全国范围内支持100所应用型高校建设，加强实习实验实训、平台和基地建设，要求项目学校在项目建设过程中深化产教融合、校企合作，推进人才培养模式改革。
①
对
②
错
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①
十九大
②
十九届六中全会
③
十八届三中全会
④
十九届五中全会
【单选题】
为了和平解决台湾问题，邓小平创造性地提出了“一国两制”的构想，但这一构想最先运用于解决香港问题，2022年是香港回归祖国（ ）周年。
①
30
②
25
③
20
④
23
【单选题】
习近平总书记到驻陕西部队某基地视察调研时强调，完成好基地担负的各项任务，必须以党的（ ）为统领，打牢官兵听党指挥、履行使命的思想政治根基，保持部队纯洁巩固和高度集中统一。
①
思想建设
②
组织建设
③
纪律建设
④
政治建设
【单选题】
党的十八大以来，党中央深刻回答了为什么建设人才强国、什么是人才强国、怎样建设人才强国的重大理论和实践问题，提出了一系列新理念新战略新举措。下列属于做好人才工作基本要求的是（ ）。
①
坚持营造识才爱才敬才用才的环境
②
坚持聚天下英才而用之
③
坚持全方位培养用好人才
④
坚持弘扬科学家精神