【单选题】【消耗次数:1】
--Whatmakesyouthinkthatwewillgiveupourgoal?--_______.
Becauseyouarealonedoingyourjob
Ithinkthingsaredifferentfromwhatusedtobe
Yourbehaviorseemstoindicatethat
ThecommentonyourrecentspeechatRainsFordsUniversity
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【多选题】 关于奥德弗的ERG理论描述正确的是( )
①  人的需要分成三个层次
②  人的需求三个层次由低到高
③  人的需求的三个层次不可跨越
④  人的高层次需求无法满足,会退行到下一个层次的需要
【多选题】 麦克利兰的需要理论包含哪几种需要( )
①  成就需要
②  归属需要
③  权力需要
④  尊重需要
【单选题】 赫兹伯格认为,那些能带来积极态度满意和激励作用的因素是( )
①  保健因素
②  促进因素
③  激励因素
④  消极因素
【单选题】 下列哪个属于赫兹伯格双因素理论中的保健因素( )
①  赏识
②  工资环境
③  成长机会
④  责任
【单选题】 动机是在什么基础上产生的( )
①  能力
②  动机
③  需要
④  机会
【单选题】 马斯洛需求层次理论认为,人们会首先满足什么需求( )
①  生理需求
②  安全需求
③  自我实现需求
④  尊重需求
【单选题】 马斯洛需求层次理论中最高级别的需求是什么( )
①  生理需求
②  安全需求
③  自我实现需求
④  尊重需求
【多选题】 下列企业的哪些规章制度是对应马斯洛需求层次的“尊重需求”的( )
①  人事考核制度
②  晋升
③  荣誉称号
④  带薪休假
【多选题】 下列企业的哪些规章制度是对应马斯洛需求层次的“安全需求”的( )
①  享有优先股权
②  各种相关保险
③  退休制度
④  决策参与制度
【单选题】 人力资源服务外包不包括( )
①  人力资源管理职能外包
②  人力资源管理事务外包
③  企业内部人力资源管理
④  灵活用工外包