【单选题】【消耗次数:1】
项目管理中一般要考虑三个目标,即()
效益、时间、环保
质量、时间、环保
质量、效率时间
质量、效率、经济
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相关题目
【判断题】 项目的目标有时间、质量、成本,也就是三要素。
①  正确
②  错误
【判断题】 项目的目标应该细化为范围目标、时间目标、成本目标和质量目标。
①  正确
②  错误
【判断题】 工作生活质量活动突出两个基本目标,即提高组织效率,改善雇员工作生活质量
①  正确
②  错误
【单选题】 直接面对,效率高,但是质量难保证,持续时间短的招聘方式是()。
①  招聘会
②  报纸
③  网上招聘
④  猎头公司
【多选题】 推动高质量发展是我国经济发展的鲜明主题。要坚持质量第一、效益优先,推动质量变革、效率变革、动力变革,加快建设现代化经济体系,努力实现()的发展。
①  A、更高质量
②  B、更有效率
③  C、更加公平
④  D、更可持续
⑤  E、更为安全
【判断题】 一个项目是否成功,除了在范围、时间、成本、质量上达到项目目标的要求,还要让主要项目干系人满意。
①  正确
②  错误
【单选题】 如何提高时间的使用效率( )
①  加强时间管理的计性、合理分配工作的间
②  加强时间管理的计性、合理分配工作的间、上班提前出门
③  加强时间管理的计性、上班提前出门
④  合理分配工作的间、上班提前出门
【单选题】 贯彻新发展理念、建设现代化经济体系,要坚持质量第一、效益优先,以( )为主线,推动经济发展质量变革、效率变革、动力变革,提高全要素生产率。
①  供给侧结构性改革
②  全面提升实体经济
③  深化要素市场化配置改革
④  推进“三去一降一补”
【判断题】 办理签证所需的时间一般来说需要一至三个月。
①  正确
②  错误
【判断题】 项目范围的变化一般不会影响项目的成本、进度、质量或其他项目目标。
①  正确
②  错误
随机题目
【单选题】 以下()措施与提高组织的道德标准或提升员工的道德修养无关。
①  对绩效进行全面的评价
②  以市场占有率最高而不是利润最大化为经营目标
③  确立道德准则
④  建立正式的保护机制
【单选题】 如果管理者认为解雇工厂中20%的工人是正当的,因为这将增强工厂的盈利能力,使余下的80%的工人工作更有保障,并且符合股东的利益,那么这位管理者接收的是( )道德观。
①  功利主义
②  权利至上
③  公平公正
④  社会契约
【单选题】 以下行为中不属于企业伦理表现的是( )。
①  治理污染
②  定期和不定期培训员工
③  为顾客提供售后服务
④  开发新产品
【单选题】 如果一个人遵守自己选择的道德标准,即使这些标准违背了法律,这说明他正处于道德发展的()。
①  前惯例层次
②  惯例层次
③  原则层次
【单选题】 下列关于道德发展阶段的说法错误的是()。
①  人们一步一步的依次通过这六个阶段,而不能跨越
②  道德发展可能中断,可能停留在任何一个阶段上,也可能倒退和堕落
③  原则层次是道德发展的最高层次
④  多数成年人的道德发展处于原则层次上
【单选题】 如果一个人在做周围人所期望的事情,他正处于道德发展的()。
①  前惯例层次
②  惯例层次
③  原则层次
【单选题】 “己所不欲勿施于人”、“换位思考”、“将心比心”、“设身处地”等习语里所隐含的道德观是()。
①  权利至上道德观
②  公平公正道德观
③  社会契约道德观
④  推己及人道德观
【单选题】 关于个人特性和管理道德的影响,下列说法错误的是()。
①  管理者的个人特性对组织的管理道德有着直接的影响
②  这里所讲的个人特性主要是指管理者的个人价值观、自信心和自控力
③  同样的管理问题不同的管理者会采取不同的决策
④  自信心和自控力强的管理者更容易遵守管理道德
【单选题】 如果一个人只有在符合他的直接利益时才遵守规则,那么他处于道德发展阶段的()。
①  前惯例层次
②  惯例层次
③  原则层次
【单选题】 保证企业中进行的一切活动符合所制定的计划和所下达的命令,这是管理的( )技能。
①  控制
②  组织
③  领导
④  决策