【单选题】【消耗次数：1】
无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定( )时间的劳动合同。
①
解除
②
续订
③
终止
④
中止
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【简答题】
连续订立[填空]次固定期限劳动合同，续订劳动合同的，如果劳动者提出订立无固定期限的劳动合同，应当订立无固定期限的劳动合同。
【单选题】
劳动者在该用人单位连续工作满（ ）的，劳动者提出或者同意续订.订立劳动合同的，除劳动者提出订立固定期限劳动合同外，应当订立无固定期限劳动合同。
①
25年
②
20年
③
15年
④
10年
【单选题】
劳动者在同一用人单位连续工作满（ ）以上，当事人双方同意续签劳动合同的，如果劳动者提出订立无固定期限的劳动合同，应订立无固定期限的劳动合同。
①
A、5年
②
B、10年
③
C、15年
④
D、20年
【多选题】
用人单位有下列哪些情形，劳动者可以解除劳动合同（）
①
未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件
②
未及时足额支付劳动报酬
③
未依法为劳动者缴纳社会保险费
④
用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益
【多选题】
根据《劳动合同法》，劳动者有下列（）情形的，用人单位可随时解除劳动合同。
①
在试用期间被证明不符合录用条件的
②
严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的
③
劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的
④
劳动者患病，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的
⑤
被依法追究刑事责任的
【单选题】
我国《劳动法》第20条第2款规定，劳动者在同一用人单位连续工作满（ ）以上，当事人双方同意续延劳动合同的，如果劳动者提出订立无固定期限的劳动合同，应当订立无固定期限的劳动合同。
①
5年
②
10年
③
15年
④
20年
随机题目
【单选题】
各岗位人员配置应按《村镇供水站定岗标准》（水农〔2004〕223号）要求，合理确定。Ⅰ型工程须满足（）：。
①
A25人及以上
②
B21人及以上
③
C12人及以上
④
D6人及以上
【单选题】
全面改善河湖水域生态环境的几个目标中，（）是浙江省水利十三五规划的重点。
①
A重点水功能区达标率提高
②
B水土流失率不超过7%
③
C一县一条彰显特色和乡情风貌的美丽河流
④
D做好河湖生态护岸
【多选题】
全面提升城乡水资源保障水平主要举措有（）。
①
A.积极“开源”，增加蓄量
②
B.着力“引调”，盘活存量
③
C.稳步“提升”，注重质量
④
D.全面“节水”，节约存量
【多选题】
十三五期间，水利工作面临新的形势和要求，贯彻新时期治水方针，实施我省（）三大空间结构优化战略。
①
A.四大都市区
②
B.农村集镇区
③
C.海洋经济区
④
D.主体功能区