【判断题】【消耗次数：1】
绝对行为评价法是将员工在该工作中的表现与其他员工进行比较排序的方法。
①
正确
②
错误
参考答案：
复制
纠错
相关题目
【单选题】
员工将本人的薪酬与其他企业中同样工作的员工所获的薪酬进行比较，在薪酬管理中这一现象体现了
①
薪酬的外部竞争力
②
薪酬的内部一致性
③
绩效报酬的公平性
④
薪酬管理过程的公平性
【单选题】
( )是以工作说明书、工作规范等作为员工任职要求的依据，将其和员工平时工作中的表现进行对比寻找差距的方法。
①
访谈法
②
工作任务分析法
③
重点团队分析法
④
观察法
随机题目
【多选题】
二十大党章总纲指出，必须坚持以人民为中心的发展思想，（）。
①
把握新发展阶段
②
贯彻创新、协调、绿色、开放、共享的新发展理念
③
加快构建以国内大循环为主体、国内国际双循环相互促进的新发展格局
④
推动高质量发展
【多选题】
十六大报告指出:“贯彻‘三个代表’重要思想，关键是坚持与是俱进”，“必须使全党保持与时俱进的精神状态，不断开拓马克思主义理论发展的新境界。”这是因为（）。
①
与时俱进是辨证唯物主义的根本要求
②
与时俱进是马克思主义的理论品质
③
与时俱进是我们党坚持先进性、增强创造力的决定性因素
④
能否做到与时俱进，决定着党和国家的前途党和命运
【单选题】
“三个代表”重要思想科学内涵的精神实质是（）。
①
关键在坚持与时俱进，核心在坚持党的先进性，本质在执政为民
②
关键在坚持与时俱进，核心在坚持党的先进性
③
关键在坚持与时俱进，本质在执政为民
④
关键在于坚持基础的群众路线
【单选题】
在习近平新时代中国特色社会主义思想指导下，中国共产党领导全国各族人民，统揽（）、伟大工程、伟大事业、伟大梦想，推动中国特色社会主义进入了（）。
①
伟大目标，新时期
②
伟大斗争，新征程
③
伟大实践，新时代
④
伟大斗争，新时代
【单选题】
邓小平理论坚持科学社会主义理论和实践的基本成果，抓住（）这个根本问题，深刻地揭示社会主义的本质，把对社会主义的认识提高到新的科学水平。
①
和平与发展
②
"什么是社会主义、怎样建设社会主义"
③
改革开放
④
“发展才是硬道理”