【单选题】【消耗次数:1】
会计工作的特点决定了( )是会计职业道德之本。
诚实守信
廉洁自律
公平公正
坚持准则
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【单选题】 会计工作的特点决定了会计职业道德的内在要求是(  )。
①  廉洁奉公
②  廉洁自律
③  参与管理
④  客观公正
【多选题】 会计职业道德规范中“廉洁自律”的基本要求是(  )。
①  树立正确的人生观和价值观
②  公私分明,不贪不占
③  保密守信,不为利益所诱惑
④  遵纪守法,一身正气
【单选题】 会计职业道德不仅是会计工作规范的标准,也是衡量会计工作质量的标尺。这指的是会计职业道德的( )功能。
①  指导功能
②  评价功能
③  教化功能
④  认识功能
【单选题】 会计职业道德不仅是会计工作规范的标准,也是衡量会计工作质量的标尺。这指的是会计职业道德的( )功能。
①  指导功能
②  评价功能
③  教化功能
④  认识功能
【判断题】 诚实守信是会计人员职业道德的灵魂。(  )
① 
② 
【多选题】 会计职业道德规范中“诚实守信”的基本要求是( )。
①  实事求是,不偏不倚
②  做老实人,说老实话,办老实事,不搞虚假
③  保密守信,不为利益所诱惑
④  执业谨慎,信誉至上
【单选题】 《中国共产党廉洁自律准则》坚持( )相结合,紧扣廉洁自律主题。
①  依纪治党与依法治党
②  依法治党与以德治党
③  依规治党与从严治党
④  依规治党与以德治党
【多选题】 针对会计工作特点,进一步完善会计职业道德规范,应引导会计人员自觉(  )。
①  遵纪守法
②  勤勉尽责
③  参与管理
④  强化服务
【判断题】 从事会计工作必备的知识也是会计职业道德的一部分。( )
①  正确
②  错误
【单选题】 会计职业道德的基本工作准则是(  )。
①  诚实守信
②  提高技能
③  服务群众
④  奉献社会
随机题目
【单选题】 在进行工作分析的过程中,当理想与现实产生矛盾的时候,应当( )
①  坚持理想
②  现实为主,理想为辅
③  理想为主,现实为主
④  承认并尊重现实
【单选题】 企业为员工提供的各种补助津贴和保障服务统称为 ( )
①  基础薪酬
②  激励薪酬
③  要素薪酬
④  福利薪酬
【单选题】 下列哪个不是基本薪酬层面所包含的基本问题( )
①  基本薪酬支付的依据
②  如何确保外部公平性
③  基本薪酬发放的数量
④  如何确立报酬结构
【单选题】 非货币化的奖励形式包括( )
①  实物激励,旅行激励,休假奖励,奖金
②  实物激励,社会强化激励,休假奖励,象征性奖励
③  实物激励,奖金,象征性奖励,休假奖励
④  社会强化奖励,象征性奖励,奖金,休假奖励
【单选题】 ____________________是将职位进行分类,先分大类,再( )是工作分析方法中最为耗时的一种方法,这钟方法尤其不适用于工作内容不固定的工作。 分小类。将所有的职位归类化等。
①  排序法
②  归类法
③  点数法
④  要素比较法
【单选题】 ( )是对于企业而言,价值很高,并且非常稀缺和独特的人才。
①  核心人才
②  通用人才
③  独特人才
④  辅助性人才
【单选题】 依据考核确认的员工个人、团队或企业的绩效,按照预定标准支付给员工或团队的具有激励作用的薪酬形式是( )
①  基础薪酬
②  激励薪酬
③  要素薪酬
④  福利薪酬
【单选题】 对于明星类产品应采取的策略是 ( )
①  深化策略
②  退出策略
③  试探性的策略
④  尽可能少的增加投资
【多选题】 根据工作特征模型,能够影响内在薪酬的因素包括( )
①  技能多样性
②  任务同一性
③  任务重要性
④  工作自主性
⑤  绩效反馈性
【多选题】 从员工选择工作和从事劳动的诉求出发,薪酬的功能包括( )
①  补偿功能
②  导向功能
③  分级定等功能
④  价值实现功能
⑤  协调功能