【多选题】【消耗次数：1】
管理人员的考评方法包括（ ）
①
自我考评法
②
上级考评法
③
群众考评法
④
专家考评法
⑤
政府考评法
参考答案：
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相关题目
【单选题】
在使用绩效考评的关键事件法时（ ）
①
考评者要记录并观察员工工作中的关键事件
②
关键事件只能作为衡量员工的辅助资料
③
考评者无需考虑行为的情景
④
考评者要对人不对事
随机题目
【单选题】
1981年6月，中共十一届六中全会通过的重要决议是（ ）。
①
《关于党的若干历史问题的决议》
②
《关于教育体制改革的决定》
③
《关于建国以来党的若干历史问题的决议》
④
《关于加强社会主义精神文明建设若干重要问题的决议》
【多选题】
《关于建国以来党的若干历史问题的决议》对毛泽东同志作出的评价是（ ）。
①
伟大的马克思主义者
②
伟大的无产阶级革命家、战略家和理论家
③
伟大的国际主义战士
④
伟大的民族主义者
【多选题】
为了冲破“两个凡是”的严重束缚，邓小平提出（ ）。
①
要完整地、准确地理解毛泽东思想的科学体系
②
毛泽东思想的精髓是实事求是
③
“两个凡是”不符合马克思主义
④
要制定科学技术发展远景规划
【多选题】
中共十六届三中全会第一次在党的正式文件中完整地提出了科学发展观，强调“坚持以人为本，树立（ ）的发展观，促进经济社会和人的全面发展。
①
全面
②
协调
③
可持续
④
可复制
【多选题】
以下关于真理标准问题大讨论的说法，正确的有（ ）。
①
是继延安整风之后又一场马克思主义思想解放运动
②
打破了多年来束缚人们的教条主义和个人崇拜的精神枷锁
③
成为拨乱反正和改革开放的思想先导
④
为实现历史性的转折作了思想理论准备